как уйти на военную пенсию по смешанному стажу
Пять условий назначения военной пенсии по смешанному стажу: что важно знать, чтобы уйти на пенсию
Рассмотрим подробно пять условий для назначения военной пенсии по смешанному стажу, без соблюдения которых уйти на пенсию при военной выслуге менее 20 лет не получится.
Это важно знать, чтобы уйти на военную пенсию по смешанному стажу
О том, что военнослужащие и приравненные к ним лица (в частности, сотрудники органов внутренних дел) имеют право на военную пенсию за выслугу лет, знают практически все военные и сотрудники правоохранительных органов. В данном случае единственным и несложным для понимания критерием для назначения военной пенсии за выслугу лет является наличие минимальной военной выслуги в 20 лет. Другими словами, отслужил 20 лет – можешь увольняться и подавать рапорт на пенсию.
Однако когда речь заходит о назначении военной пенсии по смешанному стажу (при военной выслуге менее 20 лет), для получения права на такую пенсию необходимо одновременное соблюдение пяти условий.
Если хотя бы одно из пяти условий не соблюдено, то уйти на военную пенсию по смешанному стажу не получится.
Поэтому чтобы не остаться без пенсии, претендентам важно знать все условия назначения военной пенсии по смешанному стажу, которые и рассмотрим далее.
Пять условий назначения военной пенсии по смешанному стажу
Условия назначения военной пенсии по смешанному стажу перечислены в пункте “б” части 1 статьи 13 закона о военных пенсиях (№ 4468-1 от 12.02.1993 года).
Отсутствие хотя бы одного из пяти условий приведет к отказу в назначении пенсии по смешанному стажу. Поэтому рассмотрим каждое из пяти условий для назначения военной пенсии по смешанному стажу подробнее.
Наличие общего трудового стажа 25 календарных лет и более
Для назначения военной пенсии по смешанному стажу необходимо, чтобы на день увольнения со службы общий трудовой стаж с учетом военного составлял не менее 25 лет. То есть при подсчете общего трудового стажа суммируется трудовой стаж в гражданских организациях и военная выслуга.
Если на день увольнения с военной службы общий трудовой стаж менее 25 лет, то право на получение военной пенсии по смешанному стажу отсутствует.
Наличие не менее 12 лет 6 месяцев военной выслуги
Наличие в общем трудовом стаже не менее 12 лет 6 месяцев военной (и приравненной к ней) выслуги – это второе обязательное условие для назначения военной пенсии по смешанному стажу. Даже если общий трудовой стаж составляет 30 лет, а военная выслуга меньше 12 лет 6 месяцев, то уйти на военную пенсию по смешанному стажу не получится.
Достижение 45-летнего возраста
Третьим обязательным условием для назначения военной пенсии по смешанному стажу является достижение 45-летнего возраста. Если на день увольнения со службы (например, в связи с оргштатными изменениями) военнослужащий имеет необходимый смешанный стаж, но не достиг 45 лет, то военную пенсию не назначат.
Увольнение со службы по одному из указанных законом оснований
Увольнение со службы по одному из указанных законом оснований – это четвертое обязательное условие для назначения военной пенсии по смешанному стажу. Перечень оснований увольнения для назначения пенсии является исчерпывающим. К ним относятся:
То есть увольнение со службы по собственному желанию, а не по одному из указанных выше оснований не дает права на получение военной пенсии по смешанному стажу.
Соблюдение всех условий на день увольнения с военной службы
Военная пенсия по смешанному стажу будет назначена лишь в том случае, если на день увольнения с военной службы будут одновременно соблюдены все предусмотренные законом условия. Существует распространенное заблуждение, что за назначением военной пенсии по смешанному стажу можно обратиться и после увольнения с военной службы, например, отработав определенное время в гражданских организациях и получив 25-летний общий трудовой стаж. Однако это не так. Военная пенсия по смешанному стажу назначается лишь при условии, что основания для назначения такой пенсии существуют на день увольнения с военной службы.
Военная пенсия: что важно знать о назначении пенсии за выслугу лет и иных видов пенсий военным Подробнее ➤
Военная пенсия по инвалидности: на что обратить внимание Подробнее ➤
Почему военных, обучающихся на платной основе, лишают права на учебный отпуск Подробнее ➤
Вакцинация или увольнение: может ли военнослужащий отказаться от прививки от коронавируса Подробнее ➤
Пенсия военнослужащих по смешанному стажу в России в 2021 году
Согласно российскому законодательству, военные, а также лица, приравненные к ним по статусу, могут воспользоваться особым правом на пенсионное обеспечение. Стандартное пенсионное пособие, присуждаемое по выслуге лет, предполагает наличие 20 лет стажа при минимальном возрасте в 45 лет.
20-летний стаж имеется не у всех. В таких случаях используется другой способ расчета, учитывающий смешенный стаж, то есть работу не только на военной, но и на гражданской специальности.
Законодательный аспект
Принятие во внимание двух видов выслуги подразумевает ориентацию сразу на несколько законов. Дело в том, что нормативные акты, определяющие пенсионное обеспечение гражданских и военных пенсионеров, различны. При расчете учитываются:
В обозначенных документах зафиксированы правила учета:
Чтобы исключить проблемы, связанные с расчетами, специалисты советуют предварительно получить индивидуальную консультацию, обратиться в местный филиал ПФР.
Что такое смешанная пенсия военнослужащих?
Согласно общему правилу, гражданин может рассчитывать на военную пенсию, если он прослужил в армии или силовой структуре, приравненной к ней, как минимум, 20 лет. Если же такой выслуги достичь не удалось, то на полную военную пенсию рассчитывать не придется. При работе на гражданской специальности возможно назначение смешанной пенсии, учитывающей оба стажа. Она начисляется при выполнении следующих условий:
Необходимо также принять во внимание причины, из-за которых военнослужащий переведен в запас. Допустимы следующие:
Особенности получения пенсии военнослужащих с учетом смешанного стажа
Материальная помощь из бюджета доступна военнослужащим при выполнении ряда условий:
Возрастные нормативы, по которым назначается смешанная пенсия для военнослужащих, могут быть снижены, если человек покидает службу по следующим причинам:
Для женщин-военнослужащих актуален учет отпусков, оформленных по родам, беременности, уходу за ребенком, при условии, что они предоставлялись в период армейской службы.
На смешанную пенсию могут претендовать лица, служившие в ВС РФ, пограничном ведомстве, Нацгвардии, во внутренних, железнодорожных войсках, разведке (внутренней, внешней), государственной охране и иных структурах военизированного толка.
В некоторых случаях имеет место особый порядок, в соответствии с которым исчисляется выслуга:
Порядок оформления смешанной пенсии
Инструкция для оформления пенсионного содержания в соответствии со смешанным стажем аналогична стандартной гражданской. Решать все вопросы должны специалисты местных пенсионных фондов. Следует выполнить следующие действия:
Если сотрудники ПФР попросили скорректировать документы, то сделать это нужно, как максимум, в течение трех месяцев.
Требуемые документы
При использовании стандартной схемы пакет формируется из следующих бумаг:
Иногда дополнительно требуется следующая информация:
Особенности расчета
Конкретные инструкции для расчетов зафиксированы в ст. 14 ФЗ №4468-1. Необходимо по отдельности рассматривать гражданскую и военные сферы. Результаты являются основой для ежемесячных выплат. Касаемо военной части актуальны следующие правила:
Гражданская часть рассчитывается по общепринятой формуле, где учитывается следующее:
База смешанного содержания идентична обычному военному, представляет собой солдатское или офицерское довольствие. Его размеры в соответствии с должностями зафиксированы в Постановлении Правительства №992, подписанным 5 декабря 2011 года.
Подробно о смешанной пенсии: военной и гражданской
Для ряда категорий работоспособных граждан Российская Федерация предусмотрено наличие определенных льгот. К числу людей, способных получать дополнительную социальную поддержку, относятся педагоги, государственные и гражданские служащие, врачи, и, конечно же, военные. Военнослужащие получают собственные пенсионные выплаты, правила начисления которых, во многом отличаются от общепринятых нормативов и регламентов. Однако в ряде случаев офицерам, а также лицам, проходившим службу в Вооруженных силах РФ по контракту, может быть назначена смешанная пенсия – военная и гражданская.
Смешанная пенсия для военнослужащих в 2021 году
Смешанная пенсия – гражданская и военная – это двойные выплаты, производящиеся от лица государства в адрес людей, прошедших службу в рядах вооруженных сил, а также работавших в течение утвержденного времени на гражданских специальностях. Возможность получения подобных дотаций связана с наличием льгот, в связи с которыми, лица, отработавшие положенные сроки в Вооруженных силах и правоохранительных структурах, имеют право на получение пенсионного довольствия не на общих основаниях, а по выслуге лет.
Кому положена смешанная военная пенсия
На выплату смешанной пенсии могут рассчитывать люди, проходившие службу в таких структурах как:
Условия
Подать заявление на получение смешанной пенсии смогут исключительно граждане, соблюдающие определенный набор нормативных условий.
Проще говоря, для получения гражданского и военного пособия, человек должен соответствовать ряду некоторых параметров:
Порядок оформления смешанной пенсии
Для того чтобы начать процедуру получения согласия со стороны государства на оформление смешанных пенсионных страховых выплат, гражданину следует ознакомиться с необходимыми документами, а также со списком муниципальных органов, занимающихся подобными вопросами.
Необходимые документы
Основная бумага, необходимая для подачи заявления на выплату смешанной пенсии – это соответствующее письменное заявление, к которому следует приложить следующий набор документов:
Куда обращаться
Лица, являющиеся гражданами России, но не имеющие постоянного места прописки, могут попробовать обратиться:
Расчет пенсии по смешанному стажу для военнослужащих в 2021 году
Расчет пенсии по смешанному стажу для военнослужащих в 2021 году производится в соответствии с различными законодательными нормами и регламентами.
Определение смешанного стажа
Во время расчета двойных пенсионных отчислений, критерий смешанного стажа имеет особое значение, так как всевозможные неточности, касающиеся вычисления срока различных этапов деятельности могут повлиять на итоговый размер выплат, уменьшив их на приличное количество пунктов.
В составе смешанного стажа при вычислении двойной пенсии военнослужащих присутствуют такие виды работ как:
Формула расчета
Формула расчета военной пенсии включает в себя большое количество всевозможных слагаемых и выглядит следующим образом:
Пример расчета
На первый взгляд, разобраться с особенностями формулы, по которой рассчитывается смешанная военная пенсия, чрезвычайно трудно. Однако сделать это можно при помощи качественного, подробного примера.
Сергей Иванов, обладающий трудовым стажем в 26 лет, 15 лет провел на военной службе, и еще 11 лет пребывал в статусе гражданского работника какой-либо организации.
Согласно приведенной формуле, размер его пенсии будет вычислен следующим образом:
Калькулятор
В связи с достаточной трудоемкостью работы по вычислению размера смешанной пенсии, сегодня существует военный калькулятор, позволяющий произвести все расчеты без использования самостоятельных математических вычислений. С применением представленного калькулятора любой желающий сможет произвести расчет смешанной пенсии для военнослужащих.
Способы получения смешанной пенсии
Сегодня, бывшие военные могут получать смешанную пенсию посредством нескольких основных вариантов:
Популярные вопросы
Разберем несколько часто задаваемых вопросов.
Можно ли получать одновременно военную и гражданскую пенсии?
Многие люди, в прошлом служившие в составе ВС или любых аналогичных структур, спрашивают о том, нужно ли переходить с военной пенсии на гражданское обеспечение. Согласно текущему законодательству, такие пенсионеры могут получать дополнительные, двойные страховые выплаты, с учетом условий, перечисленных в законодательстве России.
Какой минимальный размер пенсии?
Величина пенсионных отчислений, адресуемых лицам, прошедшим службу в составе ВС РФ, зависит от нескольких параметров:
Кому не предоставляется выплата?
Отказ в оформлении пенсии по смешанному стажу для военнослужащих будет произведен в адрес следующих категорий граждан:
Заключение
На территории Российской Федерации функционирует большое количество законодательных норм, устанавливающих особые льготы для врачей, педагогов, многодетных матерей, и, конечно же, военных. Граждане, проходившие службу в Вооруженных силах, а после, трудившиеся на обыкновенных работах, вправе получать удвоенную пенсию.
Если вы нашли ошибку
Пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl + Enter
Пенсия по смешанному стажу военнослужащих
Общая сумма начислений для военнослужащих, включающая в себя военный и трудовой стаж, называется пенсией по смешанному стажу. Такой вид социальных выплат начисляется военнослужащим в тех случаях, когда при достижении ими возраста ухода со службы — военный стаж оказывается меньше 20 лет.
Начисление пенсии не зависит от возраста. Определяющим фактором является стаж военной службы, определённый в 20 лет.
Расчёт стажа службы военнослужащих имеет свой особый порядок. Один год участия в боевых действиях приравнивается к трём годам обычной службы. Три года в особых условиях принимаются в расчёте за четыре.
Послужить поводом для досрочного выхода на пенсию может ранение военнослужащего, повлекшее утрату здоровья. В случае гибели или смерти военнослужащего право на пенсионное обеспечение переходит к его вдове. Военнослужащие и сотрудники МВД могут увольняться со службы в возрасте 45 лет. В определении их пенсионного обеспечения может применяется расчёт смешанного стажа.
Что такое смешанный стаж
Не каждый военный достигнув возраста окончания службы, который определён в 45 лет, имеет 20 лет выслуги. Столько лет службы необходимо иметь для начисления военной пенсии. Военные, не имеющие такого стажа выслуги, могут рассчитывать при увольнении со службы на смешанную пенсию.
В расчёт, в таком случае, берётся общий трудовой стаж, который должен быть не менее 25 лет. В эти годы включается срок военной службы, который не может быть меньше двенадцати лет и шести месяцев.
У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.
В практике встречаются случаи, когда военнослужащие увольняются до достижения ими возраста 45 лет, не имея необходимого для начисления военной пенсии выслуги.
Действующее законодательство предоставляет военным возможность получить смешанную пенсию при увольнении. Если для её оформления не хватает оснований, то получить пенсионное обеспечение можно будет при достижении возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет.
Порядок оформления
С заявлением о начислении смешанной пенсии можно обращаться в государственные учреждения в любое удобное время. Подаётся оно вместе с необходимым пакетом документов в ПФ по месту жительства или его регистрации. Порядок определён постановлением 17/19, которое было принято Министерством труда в феврале 2002 года.
Для оформления пенсионных начислений необходимо написать заявление, установленного образца, и предоставить комплект документов. В перечень которых входят:
Все документы прикладываются к заявлению, заполненному по установленному образцу. Необходимые копии документов делаются сотрудниками ПФ лично.
В случае, если какой-либо справки или документа будет не хватать, их можно дополнительно предоставить в течение трёх месяцев с даты подачи заявления. Такой срок установлен ФЗ №173.
При обращении за начислением пенсии по прошествии 12 месяцев с момента наступления права на её получение вместе с пакетом документов необходимо подать заявление с просьбой об её перерасчёте.
Как рассчитывается
Для расчёта смешанной пенсии существует специальная методика. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии — ФЗ № 156 и ФЗ № 4468-1.
В основе начисления лежат стаж и выслуга службы. На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике.
Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из ½ денежного довольствия за общий стаж в 25 лет. В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер его определяется специальным законодательством.
В стаж выслуги НЕ включается период обучения в военном училище. Это положение определено законом №340-1.
Выплата начисленной военнослужащим смешанной пенсии может производиться по месту их службы или пребывания. Такой порядок установлен ФЗ № 173.
Пенсия по смешанному стажу в России в 2021 году
В российском законодательстве для военных и приравненных лиц предусмотрен особый порядок пенсионного обеспечения. Для обычного пенсионного пособия по выслуге необходимо иметь 20 лет стажа, который имеется не у всех, при этом будущий пенсионер должен быть старше 45 лет.
Для лиц, которые прослужили в военных частях менее указанного срока, применяется иной метод — учет смешанного (военного и гражданского) стажа.
Законодательная база
Учет двух типов выслуги требует соблюдения нескольких законов. Ведь пенсионное обеспечение гражданских лиц производится в рамках одного нормативного акта, а военных — другого. Поэтому расчет сроков производится отдельно:
Нормативные акты описывают правила учета:
Особенности получения содержания с учетом смешанного стажа
На льготное довольствие из бюджета получают право военнослужащие при следующих условиях:
Кто может претендовать
Смешанное пенсионное обеспечение предусмотрено для лиц из числа военнослужащих, к которым относятся сотрудники следующих министерств и ведомств:
Особый порядок исчисления выслуги
Для защитников и правоохранителей в законодательстве предусмотрен ряд дополнительных преференций. Вот некоторые из них:
Алгоритм оформления
Методика обращения за содержанием по смешанному стажу такая же, как на гражданскую пенсию.
Необходимые документы
В пакет в общем случае включаются такие документы и справки:
Дополнительно могут потребоваться такие данные:
Подсказка: специалист может потребовать подтверждение срока работы в той или иной организации ввиду небрежности заполнения трудовой книжки. Справка берется:
Расчет пенсионного содержания по смешанной методике
Методика расчета содержания смешанного типа изложена в статье 14 закона № 4468-1. Отдельно учитываются военная и гражданская части. Полученные результаты составляют основу для исчисления итоговой ежемесячной выплаты.
В части воинской выслуги применяются следующие правила:
Гражданская часть исчисляется по обычной формуле. В ней учитываются:
Как и военное, пенсионное содержание смешанного типа базируется на довольствии соответствующего офицера или солдата. Размеры денежного довольствия по должностям установлены Постановлением Правительства РФ от 05.12.2011 № 992.
Подсказка: на итоговую сумму влияют различные коэффициенты для особых случаев. К примеру, за служение Родине в сложных условиях и другие.
Пример
За содержание смешанного типа обратился майор Иванов В. Он работал в военном училище с 01.09.89 по 15.07.95. Кроме того, имеет воинскую выслугу величиной 14 лет и 8 месяцев. На военное содержание Иванов В. права не имеет ввиду отсутствия соответствующего стажа.
Период работы на гражданке — 10 лет, 10 месяцев и 14 дней. В совокупности с воинским: 25 лет 6 месяцев и 14 дней. Таковые показатели дают право на получение смешанного пособия после 45-летия.
Для вычисления размера необходимые следующие данные:
Способы получения выплат
Каждый пенсионер имеет возможность самостоятельно выбрать способ перевода ежемесячной суммы. В законе указаны такие:
Кому не полагается выплата по смешанному стажу
В законодательстве даны точные критерии назначения пенсии с учетом гражданской и военной выслуги. Если они не подтверждены, то такой вид ежемесячного содержания не назначается.
Подсказка: работа в воинских формированиях учитывается при назначении пенсии по старости:
Вторая пенсия
Конвертировать баллы в еще одну (вторую) пенсию отставник сможет по общим правилам при достижении предельного возраста обязательного трудоустройства для гражданских лиц.
При этом на данных граждан распространяются все льготы, связанные с:
Перерасчет производится автоматически 1 августа. Подавать заявление на него не требуется.
Последние изменения
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!
Видео на тему “Пенсия по смешанному стажу в России в 2021 году”
1968г.р. Общий стаж 30,5 лет. С 1986г. по 1999г. служба в силовых структурах, далее гражданский стаж (по трудовой книжке). В период службы были льготные периоды (1 год за 3 года и 1 год за 1,5 года). Могу ли я сейчас претендовать на назначение пенсии по смешанному стажу.
Для выхода на пенсию по смешанному стажу требуется соблюдение нескольких условий одновременно, а именно:
увольнение со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями,
достижение на день увольнения 45-летнего возраста,
наличие общего трудового стажа 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации.
Пенсия по смешанному стажу полагается только уволенным со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшим на день увольнения 45-летнего возраста, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба.
я ушёл на пенсию по смешанной выслуге, служил в конвое 1 за 1,5 г. при оформлении пенсии мне сказали что эта вредность мне не куда не идёт и вообще мне не положена. Хотя есть такой пункт особые условия труда, да и по пол года проценты к пенсии тоже не вошли. Я бы хотел знать что вообще должно входить в пенсии. Тем более есть две графы пустые особые условия труда, тарифная сетка. Заранее спасибо.
1. Если Вы оформили военную пенсию, то все необходимые параметры этой пенсии у Вас уже учтены.
2. Что касается дополнительных параметров, включая вредность, то в данном случае это к военной пенсии уже не имеет отношения, поскольку военная пенсия и так оформляется льготно за особые условия труда.
18 лет подземного стажа, затем после 13 лет в таможенных органах в звании капитана таможенной службы в связи с оргштатными мероприятиями переведен на государственную гражданскую службу в той же организации (В то время было право оформления пенсии как
приравненную к правоохранительным органам, но не воспользовался). Общий стаж чисто в таможенных органах 25 лет. В настоящее время работаю там же и получаю пенсию по подземному стажу. Могу ли я претендовать на смешанную пенсию? Общий стаж более 45 лет
Право на военную пенсию по смешанному стажу имеют только лица, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная или приравненная к ней служба.
1955 г. р. 1972-1975 учеба, 1975-1976 срочная служба, 1976-1994 подземный стаж,с 1994-в таможенных органах. К моменту перехода в связи с реорганизацией по ОШМ был в звании капитана таможенной службы и имел право выхода на пенсию, приравненную к военной (стаж более 12 лет 6 месяцев), но этим правом не воспользовался и продолжил работать в той же организации государственным гражданским служащим.На данный момент советник государственной гражданской службы 1 класса.Стаж в таможенных органах 25 лет. Общий трудовой стаж более 45 лет. Получаю пенсию по подземному стажу. Имею ли право на переоформление на смешанную пенсию.
На Ваш вопрос уже предоставлен ответ.
Смогу ли я уйти по смешанному стажу на пенсию по достижении 45-50 лет,
Проходил военную службу по призыву в период с 23.11.1992 по 24.05.1994 г., военную службу по контракту с 29.11.1994 по 17. 03.1995 г. гражданская работа с 1995 по 2000 г, по контракту с 15.09.2000 по 21.10.2010 г, гражданская работа с 2011 по 2019 г.
Подскажите, смогу ли я уйти по смешанному стажу на пенсию по достижении 45-50 лет, если последняя выслуга будет военная? В военкомате проконсультировали, что если контрактная служба, потом гражданка, и снова контрактная, то смешанный стаж не получается, подскажите, так ли это?
Гражданского стажа хватает,военного нужен год, я сейчас работаю на гражданской работе,если смогу устроиться на службу, смогу ли я уйти по смешанному стажу?
Одного возраста и стажа здесь недостаточно. Необходимо одновременное соблюдение следующих условий:
увольнение со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями,
достижение на день увольнения 45-летнего возраста,
общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации.
Спасибо, но вопрос был в другом:правильно ли военкомат проконсультировал меня,
что если контрактная служба, потом гражданка, и снова контрактная, то смешанный стаж не получается. То есть как они говорят отработал 12,5 гражданского и последний военный 12,5 тогда получается смешанный стаж. А у меня Срочка,потом период военного,потом период гражданского ещё военного и сейчас я гражданский и мне осталось добить год военного,то есть много разрывов,этим военкомат мотивирует.
Читайте внимательно ответ. Смешанный стаж для пенсии может быть только при увольнении с военной службы в определенных ситуациях. При наличии нескольких правовых условий. В ответе все подробно перечислено. Это подразумевает, что пенсия оформляется сразу после увольнения с военной службы и все сопутствующие необходимые условия тоже имеются.
Увольнение должно быть именно с военной службы. У меня тоже разрывы в службе. Но я надеюсь уйти на пенсию по смешанному стажу
я пенсионер по выслуге лет 21 год на момент увольнения. также у меня гражданский стаж не менее 7 лет. подпадаю ли я под выход основной пенсии в 60 или в 63 года
1. Если у Вас уже есть военная (ведомственная) пенсия и далее Вы работали по гражданской специальности, то оформить военную (ведомственную) пенсию по смешанному стажу Вы не сможете. Она оформляется только при увольнении из МО, МВД и т. д.
2. Если Вы подразумевали вторую гражданскую пенсию, то она оформляется при достижении гражданином общеустановленного пенсионного возраста при наличии условий, предусмотренных законодательством о страховых пенсиях. То есть, все зависит от Вашего года рождения и заработанного к моменту выхода страхового стажа и пенсионных баллов. Обратитесь в ПФР за подробной консультацией. У ПФР есть свой сайт и онлайн-сервисы, в том числе онлайн-консультации.
Здравствуйте. Вопрос по смешанному стажу. На момент увольнения из ВС РФ, по ОШМ, мне было 36 лет, выслуга состояла около 19 лет. Имею ли я право на пенсию по смешанному стажу. Гражданский стаж соответствует ( я ветеран труда ).
На военную (ведомственную) пенсию по смешанному стажу имеют право только лица, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.
Я уволился из прокуратуры в возрасте 37 лет по собственному желанию. С армейским и прокурорским стажем имею 12,5 лет. Для выхода на пенсию по смешанному стажу требуется соблюдение нескольких условий одновременно, а именно:
увольнение со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями,
достижение на день увольнения 45-летнего возраста,
наличие общего трудового стажа 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации.
То есть, если бы я поступил на службу позже, имея гражданский стаж лет 10 и увольнялся бы, допустим, из прокуратуры в 50 лет, то имел бы право на досрочную льготную пенсию, а если уволился и отработал до 50 лет на гражданке, фактически имея на этот период те же условия, то уже права не имею?
Да, Вы все верно поняли.
Доброе утро! Подскажите пожалуйста, у меня военного стажа в МО РФ 12 календарных лет, уволен по состоянию здоровья, на гражданке 13 лет выслуги официально, имею ли я право на смешанную пенсию? Спасибо.
1. Нет, на смешанную пенсию могут претендовать только военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, ведомств, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.
2. Это предполагает, что увольнение на пенсию должно происходить из перечисленных ведомств и при указанных обстоятельствах.
Прошу разъяснить. У мужа 12 лет и восемь месяцев гражданского стажа и 10 лет и восемь месяцев военного стажа в календарном исчислении. Служба у него исчисляется как год за полтора. Может ли он идти сейчас на пенсию по смешанному стажу, или нужно именно 12,6 календарных лет выслуги. Ему 47 лет.
1. На пенсию по смешанному стажу человек не может уходить по собственному желанию.
2. На такую пенсию могут претендовать только лица, указанные в ст. 1 Закона РФ от 12.02.1993 N 4468-1, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.
Извините но я хочу уточнить именно по службе. У мужа 2 года срочной службы. 8 лет и 8 месяцев службы по контракту в Пограничной службе. В общем – 10 лет и 8 месяцев. Контракт заканчивается через год. Год службы у него приравнен к полтора. На момент окончания контракта ему будет 47 лет и в итоге 11 лет и восемь месяцев календарной выслуги. Для смешанного стажа нужна календарная выслуга или исходя из расчёта год за полтора? И каков предельный возраст пребывания на службе. Муж прапорщик.
1. Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии лицам, указанным в ст. 1 Закона РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I, в льготном исчислении. См. ст. 18 указанного НПА.
2. Согласно п. 1 ст. 49 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 01.04.2020) “О воинской обязанности и военной службе” предельный возраст пребывания на военной службе для военнослужащего, имеющего иное воинское звание, – 50 лет.
3. В то же время п. 2.1 этого НПА определяет, что для военнослужащих, проходящих военную службу в органах, другими федеральными законами может быть установлен иной, чем предусмотренный настоящей статьей, предельный возраст пребывания на военной службе. Содержащиеся в таких федеральных законах положения о предельном возрасте пребывания на военной службе применяются в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, за исключением положений пунктов 1 и 2 настоящей статьи, а также в иных случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
4. Пограничная служба в настоящее время включена в Федеральную службу безопасности. См. ст. 2 ФЗ-40. Согласно ст. 16.1 Федерального закона от 03.04.1995 N 40-ФЗ (ред. от 02.12.2019) “О федеральной службе безопасности” военнослужащим органов федеральной службы безопасности предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для: военнослужащих, имеющих иное воинское звание, – 45 лет.
Спасибо. И последний вопрос. Входит ли 2 года срочной службы и 6 месяцев обучения в школе прапорщиков в нужные 12,6 лет военного стажа для получения смешанной пенсии.
1. См. ст. 18 Закона РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I – в выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом “а” статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; в войсках национальной гвардии Российской Федерации; служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации), Федеральной службы судебных приставов, непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы, начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных и впоследствии реабилитированных. В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, войск национальной гвардии Российской Федерации, лицам начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы.
Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, определяется Правительством Российской Федерации.
Здравствуйте! Мне 50 лет (1969 г.р.) Общий стаж 30 лет 10 месяцев. В органах внутренних дел с 1987 по 2008 г., из них с 1987 по 1989 гг (2г. 02 мес.) машинистка канцелярии ЛОВД, итого, служба в органах внутренних дел составляет 18 лет 07 месяцев 26 дней (без учета этих двух лет). Подскажите, пожалуйста, можно ли в настоящее время два года работы машинисткой в ЛОВД зачислить в полицейский стаж? И могу ли я оформить пенсию по смешанному типу, если эти два года относятся к гражданскому стажу? И прошу Вас ответить конкретно к моей ситуации. Извините, в дополнение! С 2008 по 2012 гг. гражданский стаж и с 2012 по апрель 2020 г. стаж (гражданский) по уходу за инвалидом 1 группы. Имею статус многодетной матери (трое детей). Общие фразы не совсем понимаю! Заранее спасибо!
Нет. На пенсию по смешанному стажу могут претендовать только лица, имеющие гражданский стаж и увольняющиеся непосредственно с выходом на пенсию из МВД – при наличии соответствующих правовых условий. Вы не соответствуете ни одному из них и имели гражданский стаж после увольнения из ОВД (МВД), а не наоборот.