идти на пенсию а в трудовой лишняя буква в имени
Как оформить пенсию при различном написании имени в паспорте и в трудовой книжке?
Меня зовут Геннадий Бабицкий, мне 60 лет. Я оформляю пенсию. На обложке трудовой книжки с 1968 года мое имя написано как Генадий (с одной буквой н). В официальном словаре имен существует только одно имя Геннадий с двумя буквами н. Очевидно, что произошла техническая ошибка при оформлении трудовой книжки сотрудником отдела кадров в 1968 году. Сейчас сотрудники Пенсионного фонда СПб отказываются принять мою трудовую книжку ввиду несоответствия имени. Что мне делать? Заранее благодарю за помощь.
С уважением, Геннадий.
Ответы на вопрос:
Вы можете подтвердить свой трудовой стаж справками из учреждений, где Вы работали, либо из архива. Желаю удачи.
Геннадий, Вам необходимо обратиться в суд с заявлением об установлении факта, имеющего юридическое значение. Необходимо судебным решением доказать, что Данные, указанные в трудовой книжке, и данные в паспорте принадлежать одному и тому же человеку, а именно Вам. На основании решения суда будет назначена пенсия по сроку.
При необходимости можете воспользоваться помощью адвоката.
Исковое заявление в суд. Ваш п.5
Статья 264. Дела об установлении фактов, имеющих юридическое значение
1. Суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
2. Суд рассматривает дела об установлении:
1) родственных отношений;
2) факта нахождения на иждивении;
3) факта регистрации рождения, усыновления (удочерения), брака, расторжения брака, смерти;
4) факта признания отцовства;
5) факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении;
ПФР отказываются учитывать стаж из Трудовой книжки из-за ошибки в имени.
Что мне делать? В ПФР сказали, что мне нужно обратиться в суд, но, что мне это даст и как быть теперь я не знаю.
Здравствуйте. Мне 68 лет, я являюсь гражданином Таджикистана и полгода назад получил второе гражданство РФ, проживаю со всей семьёй в России. Недавно обратился в ПФР для оформления пенсии, но в Трудовой книжке, которую мне завели на работе ещё в СССР, была допущена ошибка в моем имени (пропущена одна буква, так как это было 40 лет назад возможности исправлять уже нет, место, где я работал ликвидировано давно). Во всех, без исключения, документах у меня имя написано правильно. Что мне делать, в ПФР сказали, что мне нужно обратиться в суд, но, что мне это даст и как быть теперь я не знаю. Пожалуйста, подскажите, как мне быть, куда обратиться и как подтвердить, что это моя трудовая книжка?
ПФР Вам все верно разъяснили. Вам нужно получить отаз ПФР в учёте стажа, а затем обжаловать его через районный суд, ссылаясь на то, что ПФР неверно трактовал документы и суд должен установить факт тождественностм Вас и имени, указанного в предоставленных документах. Подтвердить это можно документами с работы (справки, выписки), показаниями свидетелей и т.д.
Также Вы вправе самостоятельно оплатить недостающую сумму отчислений в ПФР за счёт собственных средств, тогда в суд обращаться не нужно.
Вам правильно сказали. Обращайтесь в суд сразу с иском об установлении факта принадлежности документа. Образец прикрепляю.
Добрый день. В практике была похожая ситуация, направля вам проект, вы можете взять его за основу, но необходимо будет изменить требование на установление факта принадлежности документа.
районный суд
Истец:
Паспорт гражданина Российской Федерации
зарегистрированная по месту пребывания или жительства:
Адрес для корреспонденции:
Ответчик:
Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в _________
Государственная пошлина: освобожден.
Исковое заявление
____ года __ (далее – Истец) обратилась в Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в __(далее – Ответчик) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (регистрационный номер заявления ___).
14 декабря 2018 года Ответчиком принято решение об отказе в установлении пенсии Истцу, по следующим основаниям:
В качестве документа, подтверждающего наличие общего страхового стажа, Истцом был представлен дубликат трудовой книжки, серии _____, выданный _______года. На титульном листе дубликата трудовой книжки не читается оттиск печати организации, выдавшей дубликат. Запись 1-3 с 23 января 1979 года по 09 июля 1979 года машинист моечной машины на __винзаводе внесена до даты выдачи дубликата, подтверждающая справка Истцом не представлена. Данный период и все последующие периоды работы, внесенные в дубликат трудовой книжки с 1985 по 1994 год, протекали на территории ___ области республики Украина.
В соответствии с пунктом 11 раздела II «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 – в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Клиентской службой (на правах отдела) в __ районе Ответчика были сделаны запросы в Управление Пенсионного фонда города ____Народной Республики от 19 сентября 2018 года и от __ ноября 2018 года № ____ о периодах стажа и заработной платы с 23 января 1979 года по 24 января 1994 года. В установленный законом срок документы к Ответчику не поступили.
В связи с чем Ответчик пришел к выводу о том, что все сведения о стаже работы, указанные в дубликате трудовой книжки, не могут быть учтены в общий трудовой стаж Истца при назначении страховой пенсии по старости и о том, что на дату обращения за страховой пенсией по старости (10 сентября 2018 года) Истец страхового стажа не имеет.
Истец не согласен с данными выводами Ответчика.
Аналогичная позиция приводится в статье 11 II Раздела Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», а именно документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Истцом представлен Ответчику дубликат трудовой книжки установленного образца.
Право на получение пенсии является конституционным правом Истца.
Статья 19 Конституции Российской Федерации устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.
Согласно статье 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (часть 1 статьи 7) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации).
Государственные пенсии в соответствии с частью 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.
Принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, в том числе права на социальное обеспечение (в частности, пенсионное обеспечение), по смыслу статей 1, 2, 6 (часть 2), 15 (часть 4), 17 (часть 1), 18, 19 и 55 (часть 1) Конституции Российской Федерации, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики пенсионного обеспечения.
Условия и нормы пенсионного обеспечения устанавливаются Федеральными законами от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и от 28.12.2013 года № 400- ФЗ «О страховых пенсиях».
В соответствии со статьей 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии в 2017 году не менее 8 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не ниже 11,4.
В соответствии с частями 2, 3 статьи 35 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», необходимая продолжительность страхового стажа и величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях».
Согласно статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 Закона № 400-ФЗ, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Действующим пенсионным законодательством Российской Федерации установлено, что, если в международном договоре установлены иные правила, чем предусмотренные Федеральными законами РФ, применяются правила международного договора Российской Федерации.
Указанное Соглашение было подписано, и, следовательно, бесспорно регулирует вопросы пенсионного обеспечения граждан Армении, Белоруссии, Казахстана, Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины. Позднее были подписаны соглашения между: Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения; Правительством Российской Федерации и Правительством Грузии о гарантиях прав граждан; Правительством Российской Федерации и Правительством Литовской Республики о пенсионном обеспечении.
Пенсии гражданам указанных государств назначаются по законодательству и за счет государства, на территории которого они постоянно проживают. Взаимные расчеты между государствами не производятся.
Пенсионное обеспечение граждан, прибывших на жительство в Российскую Федерацию, из государств, не заключивших соответствующие соглашения с Российской Федерацией, осуществляется на основании пенсионного законодательства Российской Федерации.
Для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости, лицам, прибывшим из государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.
Истец имеет __________ год трудового стажа.
На основании изложенного, Истец имеет право для назначения ему страховой пенсии по старости, в связи с чем, ________ года Истцом в адрес Ответчика была направлена претензия в адрес Ответчика с требованиями:
1. Решение об отказе в установлении пенсии № от 14 декабря 2018 года отменить.
2. Назначить страховую пенсию по старости со дня обращения за пенсией с заявлением с 10 сентября 2018 года.
Указанные требования не были удовлетворены Ответчиком.
На основании вышеизложенного и руководствуясь статьями 131, 132 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации Истец,
ПРОСИТ:
1. Установить факт принадлежности трудовой книжки Истцу.
2. Отменить Решение об отказе в установлении пенсии № от 14 декабря 2018 года.
3. Обязать Ответчика включить в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости, согласно записи в трудовой книжке, периода работы с 1985 года по 1994 год.
4. Обязать Ответчика назначить страховую пенсию по старости Истцу со дня обращения за пенсией с заявлением с 10 сентября 2018 года.
Приложения : Т
СПОР О ПРИЗНАНИИ НЕЗАКОННЫМ ОТКАЗА
В НАЗНАЧЕНИИ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ
И ОБ ОБЯЗАНИИ НАЗНАЧИТЬ СТРАХОВУЮ ПЕНСИЮ ПО СТАРОСТИ
(НА ОСНОВАНИИ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ МОСКОВСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА)
Федеральные нормативные правовые акты
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»
Основные ссылки:
— ст. 8 «Условия назначения страховой пенсии по старости»
Дополнительные ссылки:
— ст. 6 «Виды страховых пенсий»
— ст. 11 «Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж»
— ст. 14 «Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа»
— ст. 18 «Определение, перерасчет размеров страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии и корректировка размеров страховых пенсий»
— ст. 21 «Порядок установления страховых пенсий, выплаты и доставки страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии»
— ст. 22 «Сроки назначения страховой пенсии»
— ст. 35 «Переходные положения»
Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»
— ст. 5 «Виды трудовых пенсий»
— ст. 7 «Условия назначения трудовой пенсии по старости»
Примечание. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется с 01.01.2015, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей Федеральному закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (ч. 3 ст. 36 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
Статья 5 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
Постановление Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий»
Приказ Минтруда России от 28.11.2014 N 958н «Об утверждении перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению»
Приказ Минтруда России от 17.11.2014 N 884н «Об утверждении Правил обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»
Постановление Правления ПФР от 23.01.2019 N 16п «Об утверждении Административного регламента предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению»
Федеральная судебная практика
Из положений Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и других нормативных правовых актов следует, что для подтверждения периода службы в армии для расчета трудового стажа лица, обращающегося за назначением трудовой пенсии по старости, при отсутствии в трудовой книжке данных, подтверждающих конкретный период прохождения службы в армии, необходимо предоставить военный билет, справку военного комиссариата или другой документ, содержащие такие сведения.
При обращении за назначением трудовой пенсии по старости в 2004 г. истец не представил документы, подтверждающие конкретный период прохождения истцом службы в армии, поэтому пенсионный орган правомерно произвел подсчет страхового стажа истца для установления трудовой пенсии по старости без учета периода службы в армии. Истец представил в пенсионный орган документ, подтверждающий период прохождения службы в армии, только 5 апреля 2012 г., и ответчик правомерно произвел перерасчет пенсии истцу с 1 мая 2012 г.
(Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 18.01.2016 N 23-КГ15-8)
Исходя из подлежащих применению к спорным отношениям норм международного договора у ответчика (ГУ Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области) не имелось оснований для назначения истцу трудовой пенсии по старости на территории Российской Федерации, поскольку у истца не имеется трудового стажа, приобретенного на территории Российской Федерации. Такое право предоставлено Договором о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, заключенным между Российской Федерацией и Эстонской Республикой, пенсионным органам Эстонской Республики в соответствии с законодательством Эстонской Республики.
(Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 09.11.2015 N 4-КГ15-26)
Практика Московского городского суда
На дату обращения к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости истец достиг возраста 60 лет, продолжительность его страхового стажа составляет более 8 лет и размер индивидуального пенсионного коэффициента превышает необходимый минимум. Суд обязал ответчика включить в стаж для назначения пенсии конкретный период работы, указанный истцом, а также назначить истцу страховую пенсию по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» с даты обращения истца к ответчику с заявлением.
(Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2019 по делу N 33-9899/2019)
Удовлетворяя требования истца о назначении ему страховой пенсии по старости, суд обязал ответчика включить в подсчет страхового стажа истца спорные периоды. Ведь ненадлежащее исполнение работодателем требований действующего законодательства по заполнению трудовых книжек и ведению делопроизводства не может создавать для истца неблагоприятных последствий в виде отказа включить спорные периоды в страховой стаж для назначения пенсии по старости.
(Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2019 N 33-6487/2019)
Суд обязал ГУ Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области включить в общий трудовой и страховой стаж периоды работы истца для назначения страховой пенсии по старости, однако отказался обязать ответчика назначить истцу эту пенсию. При включении в подсчет страхового стажа истца указанных им периодов величина индивидуального пенсионного коэффициента, согласно предварительному расчету, будет составлять менее требуемой.
(Апелляционное определение Московского городского суда от 20.02.2019 N 33-5985/2019)
Суд принял решение обязать ответчика назначить истцу страховую пенсию по старости с даты его обращения в пенсионные органы с соответствующим заявлением, пояснив, что основным документом, подтверждающим трудовой стаж гражданина, в соответствии с положениями ст. 66 ТК РФ является трудовая книжка, и исходя из того, что факт оплаты страховых взносов в отношении истца подтвержден документально.
(Апелляционное определение Московского городского суда от 10.10.2018 по делу N 33-40900/2018)
Исковые требования
Основные:
— о признании незаконным решения ответчика об отказе в назначении истцу страховой пенсии по старости;
— об обязании ответчика назначить истцу страховую пенсию по старости с момента возникновения права на получение страховой пенсии по старости/с конкретной даты;
— о признании права на назначение страховой пенсии по старости.
Дополнительные:
— о включении в страховой стаж периодов работы, указанных в трудовой книжке истца;
— об установлении факта принадлежности истцу трудовой книжки, диплома об образовании, других документов;
— об обязании ответчика произвести перерасчет пенсии по старости с конкретной даты.
Подробнее о рассмотрении таких споров см. материал «Спор о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (на основании судебной практики Московского городского суда)».
Подробнее о рассмотрении споров о компенсации морального вреда см. материал «Спор о компенсации морального вреда (на основании судебной практики Московского городского суда)».
Для принятия решения в пользу истца необходимо доказать обстоятельства, указанные в таблице.
Обстоятельства, подлежащие доказыванию
Доказательства, которыми можно подтвердить эти обстоятельства
Примеры из судебной практики
Истец обращался к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако в назначении пенсии было отказано
Заявление истца о назначении страховой пенсии по старости
Решение Управления назначения, перерасчета, выплаты пенсий, ЕДВ и других социальных выплат ГУ Пенсионного фонда по г. Москве и Московской области, которым истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Закона N 400-ФЗ
Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2019 по делу N 33-9899/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2019 N 33-6487/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 04.03.2019 N 33-8748/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 30.01.2019 N 33-3489/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 22.01.2019 по делу N 33-2462/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 10.10.2018 по делу N 33-40900/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 04.10.2018 по делу N 33-28532/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 06.04.2018 N 33-14487/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 06.04.2018 N 33-14484/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2018 по делу N 33-13172/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2018 по делу N 33-12083/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 14.03.2018 по делу N 33-5075/2018
Истец имеет право на назначение ему страховой пенсии по старости на основании ст. 8 Закона N 400-ФЗ, так как достиг установленного возраста, имеет необходимый страховой стаж и величину индивидуального пенсионного коэффициента
Паспорт гражданина РФ
Трудовая книжка работника
Копия трудовой книжки истца с нотариальным переводом
Вступивший в законную силу судебный акт, которым по заявлению истца об установлении факта, имеющего юридическое значение, установлен факт принадлежности истцу трудовой книжки, диплома
Архивные справки о стаже
Справки, подтверждающие стаж работы
Приказ о принятии на работу
Приказ об увольнении
Выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица
Копия диплома истца
Комсомольский билет на имя истца, подтверждающий уплату истцом в спорные периоды членских взносов, что свидетельствует об осуществлении истцом трудовой деятельности
Другие документы, подтверждающие наличие у истца необходимого страхового стажа
Другие документы, подтверждающие, что размер индивидуального пенсионного коэффициента превышает необходимый минимум
Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2019 по делу N 33-9899/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2019 N 33-6487/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 04.03.2019 N 33-8748/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 30.01.2019 N 33-3489/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 22.01.2019 по делу N 33-2462/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 10.10.2018 по делу N 33-40900/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 04.10.2018 по делу N 33-28532/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 06.04.2018 N 33-14487/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 06.04.2018 N 33-14484/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2018 по делу N 33-13172/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2018 по делу N 33-12083/2018
Апелляционное определение Московского городского суда от 14.03.2018 по делу N 33-5075/2018
Примечание. Внесение данных об ИНН, ОГРН приостановлено до 30.03.2020 (Федеральный закон от 17.10.2019 N 343-ФЗ).
Исковое заявление о признании незаконным решения об отказе
в назначении страховой пенсии по старости,
обязании назначить страховую пенсию по старости
В ___________________________________ районный суд
Истец: __________________________________ (Ф.И.О.)
адрес: __________________________________________,
телефон: ________________________________________,
эл. почта: _______________________________________
Представитель Истца: ____________________ (Ф.И.О.)
адрес: __________________________________________,
телефон: ________________________________________,
эл. почта: _______________________________________
Ответчик: __________________ (наименование органа,
осуществляющего пенсионное обеспечение)
адрес: __________________________________________,
телефон: ________________________________________,
эл. почта: _______________________________________
ИНН: _____________________________ (если известен)
ОГРН: ____________________________ (если известен)
Госпошлина: ________ (пп. 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ)
Исковое заявление о признании незаконным решения об отказе
в назначении страховой пенсии по старости,
обязании назначить страховую пенсию по старости
1. Признать незаконным решение территориального органа Пенсионного фонда РФ от «__» ____________ _______ г. N _____ об отказе Истцу в назначении страховой пенсии по старости.
2. Обязать Ответчика включить в страховой стаж следующие периоды работы Истца: ______.
3. Обязать Ответчика назначить Истцу страховую пенсию по старости.
«__» ________ ____ г.
Истец (представитель): ______________ (подпись) ______________ (Ф.И.О.)
Судебные акты, прилагаемые к исковому заявлению:
Апелляционное определение Московского городского суда от 28.03.2019 по делу N 33-9899/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2019 N 33-6487/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 04.03.2019 N 33-8748/2019
Апелляционное определение Московского городского суда от 30.01.2019 N 33-3489/2019