какая пенсия в испании у пенсионеров в евро

Пенсия в Испании

Испания – одна из стран Европейского Союза с наивысшим коэффициентом замещения пенсии. Напомним, что коэффициентом замещения пенсии называется тот процент от средней заработной платы человека, который он получает в виде пенсионного пособия по достижению пенсионного возраста. В Испании коэффициент замещения колеблется от 50 до 100%. В среднем он равен 80%.

Пример: средняя заработная плата резидента Испании до выхода его на пенсию была 3 000 евро. Это означает, что человек на пенсии будет получать 2400 евро при условии, что к нему применяется коэффициент замещения 80%.

Виды пенсий

В Испании пенсионеры получают такие виды пенсионных выплат, как:

Кроме этого существует ещё социальная и частная пенсия. Частная пенсия подразумевает под собой ежемесячное отчисление резидентом Испании в фонд определённой суммы.

По достижению пенсионного возраста деньги возвращаются человеку в виде прибавки к основной пенсии.

Условия выхода на пенсию

Выплата пенсий в Испании регулируется законодательным актом «О социальном обеспечении». Согласно этому закону получать пенсию по старости имеют право резиденты старше 67 лет и имеющие минимум 15 лет рабочего стажа на территории Испании.

Досрочный выход

Досрочный выход на пенсию возможен только в том случае, если человек имеет рабочий стаж не меньше 30 лет в этом королевстве. Но если за этот период резидент Испании увольнялся по собственному желанию или стоял на бирже труда больше 6 месяцев подряд, то его пенсия снижается на 7%.

В связи с большим количеством пенсионеров по отношению к работающему населению правительство Испании приняло решение поднять пенсионный возраст до 67 лет

Досрочно выйти на пенсию (в 60 лет) имеют право граждане этого государства, которые работали до 1.01.1967. Выйти на пенсию в возрасте до 65 лет можно только в том случае, если рабочий стаж человека больше 38 лет и 6 месяцев, и он всё это время производил взносы в социальный фонд страхования.

Где можно найти работу в Испании, смотрите здесь.

О видах пенсии в Испании у нас есть информативный ролик

Кому можно выйти на пенсию раньше

Другие категории людей, имеющие право на досрочный выход на пенсию:

Размер пенсий

Минимальная пенсия в Испанском Королевстве равна 636 евро, а максимальная – 2567 евро. Средняя пенсия в Испании в 2021 году равна 987 евро.

Размер пенсий в Испании

Размер пенсии в Испании зависит от стажа работы, получаемого оклада и условий труда. Чем больше у человека рабочего стажа, тем больше у него будет пенсия. Если человек отработал официально больше 25 лет, то его пенсия автоматически увеличивается на 2% от установленной суммы. При рабочем стаже от 25 до 37 лет резидент Испанского Королевства может рассчитывать на повышение в размере 2.75%. Если стаж работы больше 37 лет, то пенсия увеличивается на 4%.

Надбавки к пенсии

Помимо пенсии по старости, человек может получать такие виды пенсионные пособий:

О пенсии в Испании смотрите видео

Пенсия по автономиям

Известно, что размер пенсии напрямую зависит от заработной платы пенсионера, которую он получал ещё до выхода на пенсию. А заработная плата в свою очередь зависит не только от специальности, но и от региона, в котором живёт и трудится человек. Поэтому можно сделать вывод, что на размер пенсионных выплат также влияет и регион.

Таблица: размеры пенсий по разным автономиям Королевства.

Предложения о работе в некоторых городах Испании:

Пенсия безработным

Граждане Испании, которые живут на территории этой страны, но не имеют рабочего стажа, также имеют право претендовать на получение пенсионного пособия. Для такой категории населения предусмотрена социальная пенсия в Испании.

Размер социальной пенсии колеблется от 458 до 1375 евро в месяц.

Получить её имеют право люди, которые живут в Испанском Королевстве с 16 по 67 лет на протяжении не меньше 10 лет. У таких людей должен быть доход ниже прожиточного минимума (645 евро).

Пенсия для россиян

С 1996 все выходцы из Российской Федерации, которые официально работают на территории Испанского Королевства, имеют право претендовать на получение испанской пенсии.

Требования к русским, желающим получать пенсию в Испании:

При соблюдении таких условий резидент Испании имеет право претендовать на испанскую пенсию в размере 650 евро ежемесячно. Если стаж работы непосредственно на территории Испании будет больше, то человек будет получать более высокие пенсионные выплаты.

Как получать пенсию в Испании гражданину РФ

Граждане России могут оформить себе пенсию 2 раза. Первый раз пенсия оформляется непосредственно в Российской Федерации, а второй раз в Испании по достижению человеком 67 лет.

Пример: Россиянин проработал в России 12 лет и 4 года в Испании. Он имеет право сначала оформить себе в 60 лет (для женщин в 55 лет) пенсию в России и через 7 лет пенсию в Испании. При оформлении пенсии в Испанском Королевстве российская пенсия ему больше не будет выплачиваться. Но здесь есть один важный нюанс. Когда человек начнёт оформлять пенсию в Испании, то вся сумма, выплачиваемая ему в России, будет удержана.

Для оформления пенсионных выплат в Испанском Королевстве человеку понадобится подать такие документы, как:

Вид на жительство в Испании

Все документы переводятся на испанский язык и заверяются у нотариуса. Процесс оформления длится до 6 месяцев.

Проблемы в стране и реформы

На сегодняшний день в Испании наблюдается демографический кризис, то есть резко снизилась рождаемость, а количество людей преклонного возраста только увеличивается. Такая ситуация указывает на то, что через 15–25 лет количество трудоспособного населения не может обеспечить в нужном количестве приток денежных средств для выплаты пенсий людям преклонного возраста. Это означает, что страна будет испытывать дефицит государственного бюджета.

На сегодня в Испанском Королевстве проживает 7,8 млн людей, возрастом старше 65 лет и всего 7 миллионов детей в возрасте до 14 лет. Поэтому правительство государства приняло решение относительно увеличения пенсионного возраста с 65 лет до 67 лет.

Льготы на пенсии

Пенсионеры в Испании редко испытывают материальные трудности. Во-первых, у них весьма немаленькие пенсионные пособия, позволяющие не только себя обеспечивать, но и посещать другие страны. Во-вторых, для людей преклонного возраста предоставляется масса льгот, таких как:

Как рассчитывается размер пенсии в Испании

Жизнь пенсионеров в Испании

Испания входит в топ-10 стран, наиболее пригодных для жизни на пенсии. Пенсионеры в Испании ведут активный образ жизни. Многие из них увольняются с работы, посвящая свободное время путешествиям, хобби или помощи близким. Жизнь в Испании находится на достаточно высоком уровне.

Досуг испанских стариков очень разнообразен. По всей стране существуют центры, предлагающие пожилым людям интересно провести время. В этих центрах пенсионеры изучают математику и информатику, занимаются гимнастикой или танцами, вышивают или шьют, занимаются хоровым пением или практикуют навыки изготовления фарфоровой или глиняной посуды.

Актуальные цены на продукты в Испании – об этом следующее видео

Источник

Испания — мечта пенсионера

В Испании хорошо отдыхать, жить и работать (если удастся найти работу). Но самое лучшее — выход на пенсию. Именно с этого дня испанцы могут вздохнуть свободно и наслаждаться безбедной жизнью, путешествиями, приятным досугом, ну а убеждённые трудоголики — продолжать работать и даже помогать своим детям и внукам выплачивать ипотеку или кредиты за автомобиль.

Сложно поверить, что так бывает, нам привычнее другая картина. Большинство испанских пенсионеров и представить не могут, что в преклонном возрасте могли бы столкнуться с одиночеством, бедностью, социальной отчуждённостью.

Попробуем разобраться, каким волшебным образом у них так получается, что откуда берется, могут ли россияне или украинцы получать испанскую пенсию. Но для этого придётся вспомнить арифметику — сложение, вычитание, деление.

Пенсионеры уделяют много времени чтению газет.
Фото: flickr.com/question_everything

Будни испанских пенсионеров

Испанские пенсионеры до самой глубокой старости энергичны, подвижны, ведут активную социальную жизнь. Не чувствовать себя заброшенными им помогают не только природное жизнелюбие и оптимизм, но и государство. С 1985 г. в стране был образован Институт социальной помощи для стариков.

Заслуженный отдых в Испании — это хорошие пенсии, бесплатные медицина и медикаменты, льготный или бесплатный проезд на городском транспорте (в каждом регионе — свои правила), дешёвые продукты и услуги, спокойный, комфортный образ жизни.

Везде работают центры досуга для пенсионеров. В просторных светлых помещениях проводятся занятия по гимнастике, работают театральные, музыкальные, поэтические кружки, организованы уроки информатики, вышивки, рукоделия. А самые популярные занятия — хоровое пение и уроки по русскому фарфору.

По правительственной программе путешествий и отдыха для пожилых людей организуются поездки по историческим местам, экскурсии в музеи и… ежегодные отпуска на курортах. Государство оплачивает билеты, пребывание в отелях по системе «всё включено», страховку и даже развлечения. Недовольство вызывает лишь то, что на Канары попасть без очереди невозможно.

Видов пенсий в стране три:

Государство организует и полностью оплачивает пожилым людям отпуска на курортах.
Фото: flickr.com/kismihok

Бюджет пожилых людей

В стране не самые высокие, но достаточно щедрые пособия по старости. Размер минимальной пенсии — 636 евро, максимальной — 2567 евро.

С учётом социальных выплат, средняя пенсия в Испании в 2017 году составила 908 евро, что на 2,8 % выше прошлогоднего показателя.

Пенсионные выплаты составляют от 60 до 100 % от зарплаты (в среднем — 80%). В ЕС этот показатель выше только в Греции — 95 %. Во Франции коэффициент замещения — 52 %, в Голландии — 30.

Выплаты производятся ежемесячно, а дважды в год — в июне и декабре выплачивается ещё по одной пенсии. Величина пенсии зависит от доходов, с которых уплачивались взносы в Фонд соцстраха и от трудового стажа. В расчёт берется средняя зарплата за последние 15 лет — фактическая за 2 завершающих года и проиндексированная за предшествующие 13 лет.

После выхода на покой самыми «богатыми» становятся квалифицированные специалисты и люди высокооплачиваемых профессий — программисты, руководители и владельцы фирм, финансисты.

Мужчины получают больше женщин, есть разница и по регионам — там, где население лучше зарабатывает средние пенсии выше: в Стране Басков — 1114 евро, в Мадриде и Барселоне — 1064. Меньше всех получают пенсионеры Галисии и Эстремадуры — 759 евро.

Человек, проработавший 15 лет, может рассчитывать на 50 % от своей средней зарплаты. Если стаж 25 лет, средняя пенсия — около 900 евро, а начиная с 35 лет, за каждый год выплаты увеличиваются на 2 %.

Инвалиды, нуждающиеся в постороннем уходе, получают добавку в размере 50% от минимальной пенсии.

В стране выплачивают достаточно щедрые пособия по старости.
Фото: flickr.com/jobopa

А когда на покой?

Право на получение государственной пенсии имеют мужчины и женщины, достигшие возраста 67 лет, и проработавшие не менее 15 лет, из которых минимум 2 года — непрерывно. Для получения максимально возможных выплат нужно трудиться не менее 37 лет.

Пенсионный возраст снижается:

Необычная ситуация сложилась с выходом на пенсию служителей культа. В 1977 г. испанское духовенство законодательно получило статус «трудоустроенных лиц» и получило право уходить на покой на общих основаниях. Но священники в отставку не уходят, а продолжают служение по мере возможностей, пока живы.

Для тех, кто хочет оставаться в строю после достижения пенсионного возраста, предусмотрена возможность оформления частичного выхода на пенсию. Они работают неполный день и получают только часть пенсии, но могут пользоваться льготами на медицинское обслуживание и скидками на лекарства (до 50 %).

Священнослужители имеют право уходить на пенсию на общих основаниях. Однако они не уходят на покой, а продолжают своё служение до конца жизни.
Фото: flickr.com/archivalladolid

Льготные категории работников

Раньше установленного по стране возраста заканчивают свою трудовую деятельность горняки, шахтёры, железнодорожники, сельхозрабочие и специалисты, чья деятельность связанна с вредными веществами и особыми условиями труда — тореадоры, артисты, художники.

Например, для моряков всех видов флотов, рыбаков, китобоев, рабочих газовых и нефтяных платформ, морозильных отделений установлены понижающие коэффициенты по возрасту от 0,1 до 0,40.

Моряки, рыбаки, китобои относятся к льготным категориям и могут уйти на заслуженный отдых раньше остальных граждан.
Фото: flickr.com/johnonolan

Пенсионная система — проблемы и реформы

До кризиса пенсионная система Испании считалась одной из самых эффективных среди развитых стран. Но сейчас она стала убыточной, скептики предсказывают крах института социальных выплат. Пока, хотя и с огромными усилиями, правительство держит всё под контролем, но надежды на то, что пенсионное обеспечение будет расти вслед за инфляцией, как это было раньше, мало.

И причины не только в волне мировых кризисов.

Выплаты по старости не успевают расти за инфляцией.
Фото: flickr.com/fpvtandil

Ох уж эта демография

Основная часть пенсионного фонда формируется за счёт взносов работодателей и работающего населения, а оно год от года стареет. Живут испанцы дольше всех, а рождаемость самая низкая в Европе — 1,3 ребенка в семье. Из-за рекордной безработицы, которая большей частью затрагивает молодёжь, из страны ежемесячно уезжают 7-8 тыс. трудоспособных граждан.

На июнь 2018 года численность населения Испании составила 46,2 млн. чел.: старше 65 лет — 7,8 млн., детей до 14 лет — 7 млн. На начало 2019 г. пенсионеров было почти 8,5 млн., к 2049 г. их станет в 1,75 раз больше. К 2060 г. расходы на выплаты пенсий вырастут на 80% (15,1% ВВП Испании).

В Испании безработица растёт, а рождаемость падает.
Фото: flickr.com/ansesgob

Непопулярные меры

Влиять на старение общества можно в незначительной степени, поэтому основные рычаги реформы соцобеспечения — параметрические — повышение пенсионного возраста и трудового стажа. Решение об этом было принято ещё в 2011 г., но реальные изменения начались только с 2013 г.

В 2015 г. после долгих дискуссий и общественных волнений правительству, профсоюзам и предпринимателям удалось договориться — был принят закон о повышении возраста выхода на пенсию сразу на 2 года.

Но эта мера только сгладила проблемы системы социального обеспечения, и решать их придется в самом ближайшем будущем.

Чтобы сохранить высокий уровень выплат по старости и не взвинчивать налоги и платежи в Фонд социального страхования, которые платят и компании (до 42 % за каждого сотрудника) и сами работники, предполагается постепенно снижать соотношение зарплата/пенсия за счёт повышения производительности труда.

В 2015 году был принят закон о повышении пенсионного возраста сразу на 2 года.
Фото: flickr.com/gonmi

Личный пенсионный фонд

К старости можно накопить солидную дополнительную сумму по договору о дополнительной пенсии — Plan de Pension.

В специальные фонды, которыми управляют банки, участники программы ежемесячно отчисляют фиксированные взносы по 50-100 евро. Накопления в разных долях инвестируется в программы с фиксированным и изменяющимся доходами. Второй вариант — выгоднее, но рискованнее. Выбрать надёжный фонд непросто — нужно сравнивать рентабельность, комиссионные и другие факторы.

Накопленные деньги наследуются, их можно получить раньше срока при тяжёлой болезни, производственной травме, длительной безработице.

Эта программа всемерно стимулируется государством — накопления софинансируются из казны, предоставляются преимущества и налоговые льготы. Так, вычет из налогооблагаемой базы для разных возрастных категорий составляет от 30 до 50 %.

Несмотря на очевидные выгоды, в накопительном страховании участвуют меньше 20 % испанцев, тогда как в Германии — больше 70 %.

Испанцы уже в молодом возрасте начинают делать вклады в дополнительную пенсию.
Фото: flickr.com/ansesgob

Может ли иностранец стать испанским пенсионером

Мягкий климат Испании привлекает пожилых людей из других стран — все больше британцев, немцев перебираются жить в прибрежные курортные районы. Пенсионеров-эмигрантов из России меньше — если нет сбережений, на нашу пенсию здесь не проживёшь.

Но россияне, как и украинцы, могут официально оформить пенсию в Испании. Между Россией и Испанией с февраля 1996 г. действует договор о социальном обеспечении, двумя годами позже аналогичное соглашение было подписано с Украиной. Наши граждане могут получать пенсию там, где живут.

Проще всего это сделать иностранцам, которые работают в стране на законных основаниях и зарегистрированы в реестре Seguridad Social. Они выходят на заслуженный отдых на тех же условиях, что и испанские граждане. Для русских и украинцев есть преимущество — им засчитываются годы, отработанные на родине. Если трудовой стаж не меньше 15 лет, из которых хотя бы 1 год испанский, минимальная пенсия составит 7805 евро в год, если стаж больше, сумма будет выше.

Наши соотечественники, проживающие в Испании и успевшие потрудиться на родине, могут оформлять пенсию дважды. После достижения 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин) — российскую, направив заявление и документы в пенсионный фонд РФ, а когда подойдет возраст выхода на пенсию по испанскому законодательству — испанскую (по трудовому стажу или социальную). Если человек получает российскую или украинскую пенсию, испанская начисляется с вычетом этой суммы.

Чтобы получать в Испании официальную пенсию, иностранцу нужно встать на учёт в реестре Seguridad Social.
Фото: flickr.com/ansesgob

Социальная поддержка иностранцев, не работавших в Испании

Для пожилых людей, которым исполнилось 67 лет, а стажа они не заработали, предусмотрены социальные пособия — от 5,5-16,5 тыс. евро в год.

Иностранцы, включая жителей России и Украины, никогда не работавшие в Испании, также могут рассчитывать на пособие до 430 евро в месяц. Для этого нужно легально прожить в стране не меньше 10 лет в любой период с возраста 16 до 67 лет, имея всё это время доход, не выше прожиточного минимума, который устанавливается ежегодно. А для украинцев есть дополнительное условие — каждые полгода они должны лично предоставлять в социальный орган справку о нахождении… в живых. Тех, кто не отметился, лишаются выплат.

Наверное, оптимизм и жизнелюбие пожилых испанцев можно считать природным даром только отчасти — немаловажную роль играет мягкий солнечный климат достойная пенсия.

Размер пенсии позволяет пожилым испанцам… ходить на дискотеки.
Фото: flickr.com/andrewfw

Автор: Любовь Гладкова

Обратите внимание на эти экскурсии

Статья показалась полезной? Вступайте в наши группы в социальных сетях:
ВКонтакте, Facebook, Одноклассники, Google+ и Twitter.

&#8656 Спасибо, если поставите нам лайк — кнопочки слева. 🙂

Источник

Генеральное консульство Российской Федерации в Барселоне (Испания)

О реализации пенсионных прав граждан в соответствии с Договором между Россией и Испанией

Пенсионное обеспечение граждан России и Испании, выезжающих (выехавших) на постоянное место жительства в Испанию и имеющих страховой (трудовой) стаж, приобретенный на территории России, регулируется Договором между Российской Федерацией и Королевством Испания о социальном обеспечении от 11 апреля 1994 года.

Договор регулирует отношения, связанные с уста­новлением и выплатой российских трудовых пенсий по старости, по инвалидности, по случаю поте­ри кормильца, а также социальных пенсий. При этом социальная пенсия выплачивается в соответствии с законодательством и за счет средств страны проживания гражданина, то есть гражданам, проживаю­щим в Испании, российская социальная пенсия выплачиваться не может.

Положения Договора также распространяются на членов семей граждан, на которых распространяется или распространялось действие законодательства Договаривающихся Сторон.

Определение права на пенсию

Каждая Договаривающаяся Сторона назначает и выплачивает пенсию за те пенсионные права (трудовой стаж), которые были приобретены на ее территории.

Для определения права на пенсию по старости, в том числе на льготных условиях, во внимание принимается (суммируется) трудовой (страховой) стаж, полученный на территории СССР до 31 декабря 1991 года, Российской Федерации или Испании. Трудовой (страховой) стаж, приобретенный на территории республик бывшего СССР после 31 декабря 1991 года, для назначения пенсии не учитывается.

Назначение пенсии

Для назначения трудовой пенсии по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца проживающим в Испании гражданам Российской Федерации и подданным Королевства Испания, которые имеют российский трудовой (страховой) стаж, необходимо обращаться в органы социального обеспечения Испании по месту жительства, в которых следует оформить:

· формуляр связи E/FR-3 «Заявление о назначении пенсии» (в двух экземплярах), который заверяется подписью и печатью руководителя компетентного органа Испании;

· приложение № 1 к указанному формуляру в двух экземплярах на русском языке.

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением российской пенсии, должны быть приложены документы:

· о страховом (общем трудовом) стаже;

· о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года;

· об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости);

· свидетельство о рождении ребенка, детей (при необходимости).

Для назначения пенсии по инвалидности допол­нительно должны быть приложены:

· заявление гражданина о проведении заочного медицинского освидетельствования;

· медицинское свидетельство E/FR-6, выданное медико-социальным экспертным учреждением Испании, о причине инвалидности заявителя и возможностях его реабилитации. В случае признания гражданина учреждением медико-социальной экспертизы по месту жительства на территории Российской Федерации инвалидом, вместо вышеуказанных медицинского свидетельства и заявления он должен представить выписку из соответствующего акта освидетельствования.

Для назначения пенсии по случаю потери кормильца дополнительно прилагаются:

· свидетельство о смерти кормильца;

· документы, подтверждающие нахождение гражданина на иждивении умершего кормильца (представление такого документа в отношении детей, не достигших 18 лет, не требуется).

В качестве документов, подтверждающих изменение фамилии, имени, отчества, предъявляются: свидетельство о браке, свидетельство об изменении имени, свидетельство о расторжении брака, копия записи акта гражданского состояния, справки компетентных органов (должностных лиц) иностранного государства.

Все копии представленных документов должны быть заверены в установленном порядке в органах социального обеспечения по месту жительства в Испании, нотариусами, занимающимися частной практикой, нотариусами, работающими в государственных нотариальных конторах, или консуль­скими учреждениями Российской Федерации.

Важно знать

Трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на нее. Исключения: трудовая пенсия по инвалидности, которая назначается со дня признания гражданина инвалидом, и трудовая пенсия по случаю потери кормильца, которая назначается со дня смерти кормильца, если обращение за указанными видами пенсий последовало не позднее чем через 12 месяцев с соответствующего дня.

Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. Заявление, поданное в компетентный орган социального обеспечения Испании, рассматривается как поданное в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР).

Компетентный орган Испании направляет два экземпляра указанного выше формуляра с необходимыми документами в ПФР (в Департамент по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей) для принятия решения о назначении пенсии по российскому законодательству за соответствующие периоды трудовой деятельности заявителя. Пенсионный фонд Российской Федерации информирует заявителя о принятом Фондом (территориальным органом ПФР) решении о назначении пенсии или об отказе в назначении.

Выплата пенсии

Для перевода в Испанию пенсии, назначенной в России до выезда на постоянное жительство в Испанию, гражданам необходимо обращаться в органы социального обеспечения по месту жительства в Испании. Следует оформить формуляр связи E/FR-3 BIS «Заявление о выплате пенсии» (в двух экземплярах), заверенный подписью и печатью руководителя компетентного органа Испании.

Для перевода пенсии в евро дополнительно необходимо сообщать в ПФР сведения о банковских реквизитах латинскими буквами: название банка, код банка, S.W.I.F.T. код, адрес банка, номер личного счета (IBAN 24 знака), банк- посредник (если есть), S.W.I.F.T. код банка- посредника.

Выплата пенсии лицам, проживающим за пределами Российской Федерации, производится при условии представления в Пенсионный фонд России (в случае перевода назначенной пенсии за пределы России) или в его территориальный орган (в случае получения пенсии на территории России) документа, подтверждающего факт нахождения гражданина в живых на 31 декабря каждого года, либо личной явки гражданина в соответствующий орган, выплачивающий пенсию, 31 декабря каждого года или в любой день следующего года для продолжения выплаты пенсии в соответствующем году.

Если указанный документ не представлен (гражданин лично не явился), выплата пенсии приостанавливается (прекращается). После их представления (личной явки) выплата пенсии возобновляется (восстанавливается) в порядке, установленном российским законодательством.

Многоканальный справочный телефон клиентской службы Департамента Пенсионного фонда Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей:

+7 495 987 80 30

Также подробную информацию Вы можете получить на сайте

Что нужно оформить для получения пенсии

По вопросам применения этих документов в отношении граждан, имеющих трудовой стаж и в России и в Испании, рекомендуем обращаться в отделения
Instituto Nacional de la Seguridad Social и в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Информация на испанском языке о порядке применения в Испании российско-испанского Договора о социальном обеспечении размещена здесь.

ВНИМАНИЮ ПОЛУЧАТЕЛЕЙ ТРУДОВЫХ ПЕНСИЙ, ОФОРМЛЕННЫХ ДО 19.01.2011 ГОДА, И ПЕНСИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ ПЕНСИОННОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ОТ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 17.12.2014 года №1386 «О порядке выплаты страховой пенсии лицам, выезжающим (выехавшим) на постоянное проживание за пределы территории Российской Федерации» и Соглашением об электронном взаимодействии между Министерством иностранных дел Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации от 15.12.2014 года, с 1 января 2015 года документом, необходимым для продолжения выплаты страховых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению Российской Федерации, является акт личной явки пенсионера непосредственно в Пенсионный фонд Российской Федерации или в российское консульское учреждение в стране проживания, направляемый плательщику пенсии через электронный документооборот.

Консульским департаментом МИД России введен в эксплуатацию интернет-сайт https://pension.kdmid.ru, через который может быть подано заявление в российское консульское учреждение о составлении акта личной явки и других справок, предусмотренных ранее упомянутым Постановлением Правительства РФ от 17.12.2014 года №1386 (справка о подтверждении постоянного места жительства за пределами Российской Федерации и справка о выполнении (невыполнении) оплачиваемой работы на территории иностранного государства).

Подача такого заявления через интернет-ресурс не освобождает от необходимости впоследствии лично являться для оформления акта или справки в консульское учреждение, равно как и от необходимости предъявления оригиналов документов, на основании которых осуществлено заполнение электронного заявления. Целью предварительной подачи заявителями персональных данных через интернет-заявление является существенное сокращение времени приема в ходе личной явки либо в ходе выездного обслуживания.

Источник