компенсация медработникам за коммунальные услуги

Компенсация медработникам за коммунальные услуги

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Обзор документа

Постановление Правительства РФ от 30 декабря 2014 г. № 1607 “О ежемесячных денежных выплатах по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях”

В целях реализации части 2 статьи 72 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Установить, что медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных учреждениях, производятся ежемесячные денежные выплаты по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в размере 1200 рублей.

2. Ежемесячные денежные выплаты, предусмотренные пунктом 1 настоящего постановления, предоставляются медицинским и фармацевтическим работникам по месту их работы.

3. Ежемесячные денежные выплаты, предусмотренные пунктом 1 настоящего постановления, не предоставляются медицинским и фармацевтическим работникам в случае, если они пользуются правом на предоставление аналогичных денежных выплат, установленных федеральными законами, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления.

4. Установить, что расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, производятся в пределах средств федерального бюджета, предусматриваемых федеральным органам исполнительной власти, к ведению которых относятся расположенные в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) федеральные государственные учреждения.

Указанные расходы осуществляются в 2015 году за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, предусмотренных по подразделу «Общеэкономические вопросы» раздела «Национальная экономика» классификации расходов бюджетов на финансовое обеспечение по решениям Правительства Российской Федерации дополнительных мер социальной поддержки граждан, путем предоставления:

5. Министерству здравоохранения Российской Федерации совместно с Министерством финансов Российской Федерации определить порядок осуществления ежемесячных денежных выплат в соответствии с настоящим постановлением.

6. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2015 г.

Обзор документа

Урегулированы вопросы покрытия возникающих затрат. Это происходит в пределах средств федерального бюджета, предусматриваемых федеральным органам исполнительной власти, к ведению которых относятся ФГУ.

Минздраву России совместно с Минфином России поручено определить порядок предоставления вышеуказанных выплат.

Постановление вступает в силу с 1 января 2015 г.

Источник

Компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг

Для этой категории граждан размер компенсации не зависит от вида жилищного фонда.

Работники культуры государственных и муниципальных учреждений социально-культурной сферы в Московской области;

работники физкультурно-спортивных государственных учреждений Московской области и муниципальных учреждений в Московской области;

врачи, провизоры, работники со средним медицинским и фармацевтическим образованием государственных и муниципальных учреждений социально-культурной сферы в Московской области;

педагогические работники государственных и муниципальных учреждений социально-культурной сферы Московской области, работающие в сельских населенных пунктах и поселках городского типа Московской области;

а также члены их семьи являются получателями следующих мер социальной поддержки:

1) ежемесячная денежная компенсация в размере 100 процентов платы за занимаемую общую площадь жилого помещения:

Установленная настоящим пунктом ежемесячная денежная компенсация расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме рассчитывается исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц и занимаемой общей площади жилого помещения;

2) ежемесячная денежная компенсация стоимости платы за электроэнергию в пределах нормативов потребления, утверждаемых органами государственной власти Московской области в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

3) ежемесячная денежная компенсация стоимости платы за отопление, а лицам, проживающим в домах, не имеющих центрального отопления:

Меры социальной поддержки предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от формы собственности жилищного фонда, а также членам их семьи.

Меры социальной поддержки, сохраняются за указанными лицами (а также членами их семей), прекратившими трудовые отношения с учреждениями в связи с установлением (назначением) им пенсии (независимо от вида пенсии):

Социальные работники, занятые в государственных учреждениях социального обслуживания населения Московской области;

работники государственной ветеринарной службы Московской области;

специалисты муниципальных учреждений по работе с молодежью в Московской области;

провизоры и работники со средним фармацевтическим образованием государственных унитарных предприятий, задействованных в сфере оборота лекарственных средств;

а также нетрудоспособные члены их семьи являются получателями следующих мер социальной поддержки:

1) ежемесячная денежная компенсация в размере 100 процентов платы за занимаемую общую площадь жилого помещения в пределах стандарта нормативной площади жилого помещения, установленного законом Московской области:

Установленная настоящим пунктом ежемесячная денежная компенсация расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме рассчитывается исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц в пределах стандарта нормативной площади жилого помещения, используемого для расчета субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, установленного законом Московской области, но не более фактического размера общей площади жилого помещения;

2) ежемесячная денежная компенсация стоимости платы за электроэнергию в пределах нормативов потребления, утверждаемых органами государственной власти Московской области в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

3) ежемесячная денежная компенсация стоимости платы за отопление в размере, приходящемся на указанное лицо, а проживающим в домах, не имеющих центрального отопления:

Установленные меры социальной поддержки предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от формы собственности жилищного фонда.

Меры социальной поддержки, сохраняются за указанными лицами, прекратившими трудовые отношения с учреждениями в связи с установлением (назначением) им пенсии (независимо от вида пенсии):

а также члены их семьи являются получателями следующих мер социальной поддержки:

1) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов платы за занимаемую общую площадь жилого помещения:

Установленная настоящим пунктом ежемесячная денежная компенсация расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме рассчитывается исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц и занимаемой общей площади жилого помещения;

2) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов стоимости платы за электроэнергию в пределах нормативов потребления, утверждаемых органами государственной власти Московской области в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

3) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов:

Установленные меры социальной поддержки предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от формы собственности жилищного фонда.

Младший медицинский персонал и работники не из числа медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения Московской области, государственных учреждений социального обслуживания населения Московской области и муниципальных учреждений здравоохранения в Московской области;

вспомогательный персонал государственных унитарных предприятий, задействованных в сфере оборота лекарственных средств;

а также нетрудоспособные члены их семьи являются получателями следующих мер социальной поддержки:

1) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов платы за занимаемую общую площадь жилого помещения в пределах стандарта нормативной площади жилого помещения, установленного законом Московской области:

Установленная настоящим пунктом ежемесячная денежная компенсация расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме рассчитывается исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц в пределах стандарта нормативной площади жилого помещения, используемого для расчета субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, установленного законом Московской области, но не более фактического размера общей площади жилого помещения;

2) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов стоимости платы за электроэнергию в пределах нормативов потребления, утверждаемых органами государственной власти Московской области в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;

3) ежемесячная денежная компенсация в размере 50 процентов:

Установленные меры социальной поддержки предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от формы собственности жилищного фонда.

Источник

Компенсация медработникам за коммунальные услуги

к приказу Министерства здравоохранения

и Министерства финансов

от 18 марта 2015 г. N 121н/39н

ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ ПО ОПЛАТЕ

ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ И КОММУНАЛЬНЫХ УСЛУГ МЕДИЦИНСКИМ

И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ И РАБОТАЮЩИМ

В СЕЛЬСКИХ НАСЕЛЕННЫХ ПУНКТАХ, РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ (ПОСЕЛКАХ

ГОРОДСКОГО ТИПА), ЗАНЯТЫМ НА ДОЛЖНОСТЯХ В ФЕДЕРАЛЬНЫХ

2. Ежемесячная денежная выплата производится на основании документов, подтверждающих право работников на ежемесячную денежную выплату (трудовой договор или трудовая книжка, копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о месте регистрации по месту жительства или иной документ, подтверждающий место жительства), имеющихся в распоряжении учреждений, без истребования дополнительных документов.

3. Ежемесячная денежная выплата в размере 1 200 рублей производится учреждением с момента возникновения у работника права на ее получение одновременно с выплатой заработной платы за первую половину текущего месяца с отражением в отдельной ведомости.

4. Финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением работникам учреждений ежемесячных денежных выплат, осуществляется за счет бюджетных ассигнований, предусматриваемых федеральным органам исполнительной власти, к ведению которых относятся учреждения, являющиеся:

Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 31, ст. 3823; 2007, N 18, ст. 2117; 2009, N 1, ст. 18; N 29, ст. 3582; 2010, N 19, ст. 2291; 2013, N 19, ст. 2331; N 27, ст. 3473; N 52, ст. 6983; 2015, N 10, ст. 1395).

5. Учреждения ежеквартально не позднее 25 числа месяца, предшествующего началу квартала, представляют в федеральный орган исполнительной власти, в ведении которого они находятся, заявку на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением учреждением ежемесячных денежных выплат работникам по рекомендуемому образцу, предусмотренному приложением N 1 к настоящему порядку.

6. Учреждение ежеквартально не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляет аналитический отчет о расходах, связанных с осуществлением ежемесячной денежной выплаты работникам, по рекомендуемому образцу, предусмотренному приложением N 2 к настоящему порядку.

Источник

Компенсация медработникам за коммунальные услуги

от 21 октября 2020 года N 02/02

Об утверждении Порядка компенсации расходов по оплате найма (поднайма) жилого помещения медицинским кадрам, работающим в государственных учреждениях здравоохранения Московской области, расположенных на территории городского округа Балашиха

1. Утвердить Порядок компенсации расходов по оплате найма (поднайма) жилого помещения медицинским кадрам, работающим в государственных учреждениях здравоохранения Московской области, расположенных на территории городского округа Балашиха (прилагается).

2. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2021 года.

3. Опубликовать настоящее решение в газете «Факт» и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления городского округа Балашиха в сети Интернет.

4. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на председателя комитета Совета депутатов по вопросам бюджета, финансовой и налоговой политики Анашкина Н.С.

Глава городского
округа Балашиха
С.Г. Юров

Председатель Совета депутатов
городского округа Балашиха
Г.В. Попов

Приложение
к решению Совета депутатов
городского округа Балашиха
Московской области
от 21 октября 2020 года N 02/02

ПОРЯДОК КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ ПО ОПЛАТЕ НАЙМА (ПОДНАЙМА) ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ МЕДИЦИНСКИМ КАДРАМ, РАБОТАЮЩИМ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА БАЛАШИХА

1.2. Компенсационные выплаты носят заявительный, целевой характер и компенсируют медицинскому работнику оплату найма жилого помещения, используемого для проживания на основании договора найма жилого помещения, заключенного с физическим лицом, с учетом понесенных ежемесячных расходов медицинским работником в истекшем квартале.

1.3. Компенсационные выплаты производятся один раз в квартал в пределах средств бюджета городского округа Балашиха, предусмотренных на данные цели на очередной финансовый год.

1.4. Правом на получение компенсационной выплаты обладает медицинский работник, отвечающий следующим требованиям:

— медицинский работник и члены его семьи не являются нанимателями жилого помещения по договорам социального найма, специализированного найма и коммерческого найма в городском округе Балашиха;

— отсутствие у медицинского работника или членов его семьи регистрации по месту жительства и жилого помещения в собственности на территории г. Москва и Московской области в 30-километровой зоне от городского округа Балашиха;

— наличие договора найма жилого помещения на территории городского округа Балашиха, заключенного между медицинским работником и собственником жилого помещения в установленном законом порядке;

— имеющий стаж работы в Учреждении не менее 6 месяцев.

Состав Комиссии и порядок ее работы утверждается постановлением администрации городского округа Балашиха.

2. Порядок компенсации расходов по оплате найма жилого помещения

2.1. Для рассмотрения вопроса о предоставлении компенсационных выплат конкретному медицинскому работнику руководитель Учреждения обращается с ходатайством о предоставлении компенсационной выплаты к главе городского округа Балашиха.

Ходатайство должно отражать потребность Учреждения в медицинском работнике конкретной специальности на территории городского округа Балашиха.

К ходатайству прилагаются следующие документы:

1) заявление медицинского работника о предоставлении компенсационной выплаты расходов по оплате найма жилого помещения на имя главного врача государственного учреждения Московской области, расположенного на территории городского округа Балашиха (согласно приложению N 1 к настоящему Порядку);

2) копия паспорта медицинского работника;

3) копии паспортов членов семьи медицинского работника в возрасте от 14 лет, свидетельства о рождении несовершеннолетних детей в возрасте до 14 лет;

4) копия свидетельства о заключении (расторжении) брака медицинского работника (при наличии);

5) заверенная копия трудовой книжки медицинского работника;

6) заверенная копия трудового договора с медицинским работником;

7) выписка из Единого государственного реестра недвижимости или справка об отсутствии (наличии) права собственности на жилые помещения, выданная органом, осуществляющим технический учет и техническую инвентаризацию жилищного фонда до 1998 года, подтверждающие наличие (отсутствие) в собственности медицинского работника и членов его семьи жилых помещений;

8) копия договора найма жилого помещения медицинского работника;

9) документы, подтверждающие затраты медицинского работника за найм жилого помещения (квитанции о перечислении денежных средств по оплате за найм жилого помещения с обязательным указанием плательщика и получателя или расписка об уплате за найм жилого помещения);

10) банковские реквизиты медицинского работника для перечисления денежных средств;

11) согласие на обработку персональных данных медицинского работника.

2.2. Учреждение несет ответственность за достоверность предоставляемых сведений, а также документов, в части касающейся трудовых отношений с медицинским работником.

Медицинский работник несет ответственность за достоверность предоставляемых сведений, а также документов, в которых они содержатся.

2.3. Документы, указанные в п. 2.1, предоставляются Учреждением при первичном обращении.

При принятии Комиссией положительного решения медицинский работник ежеквартально (до 5 числа, месяца следующего за отчетным кварталом) направляет в администрацию городского округа Балашиха заявление (по форме, установленной приложением N 2) с приложением копии паспорта, справки с места работы и документов, подтверждающих расходы по оплате найма жилого помещения за истекший квартал.

Решение о предоставлении или отказе в предоставлении медицинскому работнику компенсационной выплаты принимается Комиссией на основании представленных документов.

2.4. Основанием для отказа в компенсации расходов является:

— несоответствие медицинского работника условиям, указанным в пункте 1.4;

— отсутствие денежных средств на предоставление компенсационных выплат в бюджете городского округа Балашиха, включая уменьшение ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств;

— предоставление документов, не соответствующих п. 2.1, или недостоверных документов (сведений).

2.5. Комиссией принимается решение о предоставлении или отказе в предоставлении компенсационной выплаты медицинскому работнику в течение 7 рабочих дней после предоставления документов, указанных в пунктах 2.1, 2.3 настоящего Порядка.

Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми присутствующими на ее заседании членами Комиссии.

Комиссия извещает Учреждение и медицинского работника о принятом решении письменно не позднее 5 дней после заседания Комиссии.

На основании протокола Комиссии готовится постановление администрации городского округа Балашиха на положительное решение Комиссии о компенсации расходов по оплате найма жилого помещения. Подготовка проекта постановления осуществляется отделом социального развития администрации городского округа Балашиха в течение 7 рабочих дней после принятия решения Комиссией.

2.6. Компенсационные выплаты производятся в течение месяца после утверждения постановления администрации городского округа Балашиха о предоставлении компенсации расходов по оплате найма (поднайма) жилого помещения.

2.7. Компенсационные выплаты прекращаются в следующих случаях:

— отказа медицинского работника от получения компенсационной выплаты;

— приобретения медицинским работником или членом его семьи регистрации по месту жительства или жилого помещения в собственность на территории г. Москва и Московской области в 30-километровой зоне от территории городского округа Балашиха;

— предоставления медицинскому работнику или члену его семьи жилого помещения на условиях социального найма, найма жилого помещения муниципального жилищного фонда коммерческого использования, найма жилого помещения в общежитии на территории городского округа Балашиха;

Источник

Компенсация медработникам за коммунальные услуги

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Обзор документа

Приказ Министерства здравоохранения РФ и Минфина России от 18 марта 2015 г. № 121н/39н «Об осуществлении ежемесячных денежных выплат, предусмотренных постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2014 г. № 1607 «О ежемесячных денежных выплатах по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях»

В соответствии с пунктом 5 постановления Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2014 г. № 1607 «О ежемесячных денежных выплатах по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 2, ст. 510) приказываем:

Утвердить порядок осуществления ежемесячных денежных выплат по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях, согласно приложению.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 апреля 2015 г.
Регистрационный № 36738

Приложение
к приказу Министерства здравоохранения РФ
и Минфина России
от 18 марта 2015 г. № 121н/39н

Порядок
осуществления ежемесячной денежной выплаты по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях

2. Ежемесячная денежная выплата производится на основании документов, подтверждающих право работников на ежемесячную денежную выплату (трудовой договор или трудовая книжка, копия документа, удостоверяющего личность с отметкой о месте регистрации по месту жительства, или иной документ, подтверждающий место жительства), имеющихся в распоряжении учреждений, без истребования дополнительных документов.

3. Ежемесячная денежная выплата в размере 1 200 рублей производится учреждением с момента возникновения у работника права на ее получение одновременно с выплатой заработной платы за первую половину текущего месяца с отражением в отдельной ведомости.

4. Финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением работникам учреждений ежемесячных денежных выплат, осуществляется за счет бюджетных ассигнований, предусматриваемых федеральным органам исполнительной власти, к ведению которых относятся учреждения, являющиеся:

5. Учреждения ежеквартально не позднее 25 числа месяца, предшествующего началу квартала, представляют в федеральный орган исполнительной власти, в ведении которого они находятся, заявку на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением учреждением ежемесячных денежных выплат работникам по рекомендуемому образцу, предусмотренному приложением № 1 к настоящему порядку.

6. Учреждение ежеквартально не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляет аналитический отчет о расходах, связанных с осуществлением ежемесячной денежной выплаты работникам по рекомендуемому образцу, предусмотренному приложением № 2 к настоящему порядку.

* Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 31, ст. 3823; 2007, № 18, ст. 2117; 2009, № 1, ст. 18; № 29, ст. 3582; 2010, № 19, ст. 2291; 2013, № 19, ст. 2331; № 27, ст. 3473; № 52, ст. 6983; 2015, № 10, ст. 1395)

Приложение № 1
к порядку осуществления ежемесячной
денежной выплаты по оплате жилого
помещения и коммунальных услуг
медицинским и фармацевтическим
работникам, проживающим и работающим
в сельских населенных пунктах, рабочих
поселках (поселках городского типа),
занятым на должностях в федеральных
государственных учреждениях,
утвержденному приказом
Министерства здравоохранения РФ
и Министерства финансов РФ
от 18 марта 2015 г. № 121н/39н

Заявка
на финансовое обеспечение расходов, связанных с осуществлением учреждением ежемесячных денежных выплат по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях

Приложение № 2
к порядку осуществления ежемесячной
денежной выплаты по оплате жилого
помещения и коммунальных услуг
медицинским и фармацевтическим
работникам, проживающим и работающим
в сельских населенных пунктах, рабочих
поселках (поселках городского типа),
занятым на должностях в федеральных
государственных учреждениях,
утвержденному приказом
Министерства здравоохранения РФ
и Министерства финансов РФ
от 18 марта 2015 г. № 121н/39н

Отчет
о расходах, связанных с осуществлением ежемесячной денежной выплаты по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях

Обзор документа

Медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), ежемесячно выделяются средства на оплату жилья и коммунальных услуг в размере 1 200 руб. Прописан порядок осуществления указанных выплат.

Выплата положена лишь штатным сотрудникам ФГУ, для которых эта работа является основной.

Выплаты производятся на основании имеющихся в учреждении документов без истребования дополнительных документов. Средства выплачиваются одновременно с зарплатой за первую половину текущего месяца.

Источник