заявление на проводы сына в армию образец

по социальным льготам

Директору МАОУ ДОД «ДДТ №15»

В соответствии с Постановлением СМ ТАССР от 14.06.1991 г. №261 и пунктом 8.1.1. Коллективного Договора МАОУ ДОД «ДДТ№15» на 2014-2016 годы, прошу Вас предоставить мне один свободный день в месяц на «___»_______ 20___г., так как имею ребенка в возрасте до 16 лет (Ф.И.О. ребенка, число, месяц, год рождения).

ОБРАЗЕЦ №2
Председателю профкома

В соответствии с пунктом 8.1.2. Коллективного Договора МАОУ ДОД «ДДТ№15» на 2014-2016 годы, прошу Вас предоставить мне оплачиваемый свободный день (оплачиваемые свободные дни) на «______»_______ 20___г., по причине:

— бракосочетание работника (три рабочих дня);

— бракосочетание детей работника (один рабочий день);

— проводы детей: 11 класса в день последнего звонка,1 класса в школу 1 сентября(один рабочий день);

— переезд на новое место жительства (два рабочих дня);

— проводы сына на службу в армию(один рабочий день);

— работникам, имеющим родителя (ей) в возрасте 70 лет и старше (один день в квартал);

на оказание материальной помощи

Председателю профкома МАОУ ДОД

«Дом детского творчества №15»

Петровой Светланы Владимировны,

паспорт 9200 №123456,

выдан Боровецким ОВД от 18.12.03, РТ, г. Н.Челны, пр-т Р.Беляева, д.5, кв.45

Прошу оказать материальную помощь в связи с рождением ребенка Максимовой Алены Дмитриевны 23.07.2010г. рождения (копия свидетельства о рождении, паспорта (смерти, заключении брака) прилагается).

Дата: Подпись ______

Материальная помощь выделяется:

А) в связи с лечением (подтверждающий документ: копии чеков, договор на платные услуги)

Б) в связи с трудным финансовым или семейным положением (подтверждающий документ, акт обследования)

В) в связи со смертью (подтверждающий документ: ксерокопия свид-ва)

Г) в связи с юбилеем (подтверждающий документ)

Д) в связи с рождением ребенка (подтверждающий документ: ксерокопия свид-ва)

Источник

Одним из самых важных событий в жизни молодых мужчин являются проводы в армию. Это мероприятие сопровождается праздничным гулянием в кругу близких родственников и друзей. В такой день принято дарить будущему военнослужащему памятные подарки. Само торжество нередко проходит согласно особым традициям, которых придерживаются в течение многих десятилетий.

Как проходят проводы в армию?

Существует определенный сценарий, по которому совершаются проводы в армию. В обязательном порядке для призывника следует накрыть стол, нужно пригласить на праздник родных и близких ему людей. Собравшиеся гости могут искренне порадоваться за молодого человека, дать дельные советы и пожелания, которые касаются предстоящей воинской службы.

Близкие родственники и друзья должны поддерживать новобранца добрым словом, это очень важно для будущего солдата.

Проводы являются важным днем для новобранца, поэтому многие молодые люди предпочитают провести его в кругу своих самых родных и близких людей. Родителям и любимой девушке желательно сдерживали свои эмоции на празднике. Лишние слезы на таком торжестве ни к чему, так как они могут расстроить молодого человека перед предстоящим отъездом на службу. Не следует грустить перед таким важным событием для молодого парня. В момент отправления в армию он должен чувствовать от родных поддержку и видеть радость на их лицах. Так он получит положительный заряд эмоций. У него не будет возникать повода для беспокойства о родных людях, с которыми ранее ему не приходилось так надолго разлучаться.

Традиции

Последнее время все меньше уделяется внимания важности события, которое всего однажды происходит в жизни призывника. Сейчас речь идет о проводах. На это оказало свое влияние сокращение срока службы в армии. В результате подобных перемен все меньше молодых людей решаются устраивать прощание с семьей и друзьями в соответствии с давними традициями. Но все же нередко используется определенный сценарий, по которому делают проводы в армию. Это правило еще сохраняется во многих семьях.

Настоятельно рекомендуется юноше перед отправкой в армию сходить на службу в церковь, чтобы исповедаться и причаститься. При этом необходимо взять с собой нательный крестик. Родители призывника могут заказать в храме службу перед отправлением своего сына в армию. В таких ситуациях делается сорокоуст за его здравие.

Есть одна действующая традиция, которая часто совершается на проводах в армию. Она связана с бутылкой. Для проведения ритуала нужно всем собравшимся гостям на важном мероприятии расписаться на емкости с шампанским или вином. В это же время нужно сказать слова пожелания призывнику. Бутылку оставляют на хранение до возвращения молодого человека из армии. Вернувшись домой, мужчина может выпить ее с родными людьми, чтобы отметить это событие.

До сих пор многие люди используют очень древнюю традицию, которая требует, чтобы призывник повесил дома ленту. До возвращения молодого человека из армии ее никто не должен снимать. Как только закончится военная служба, по приезду домой он лично убирает эту ленточку. Данный обряд позволяет парню оставить о себе небольшое напоминание родным. Лента же является символом его скорого возвращения со службы. При виде этого атрибуты близкие будут постоянно вспоминать ушедшего в армию парня.

Приметы

Большинство людей уже давно не верят в приметы. Поэтому про многие из них просто стали забывать. Но остались еще такие верования, которые спустя время еще пользуются популярностью у людей. Даже скептики, провожая в армию родного человека, не рискуют нарушить устоявшиеся приметы, обычаи и определенные традиции.

Считается, что во время праздничного застолья призывнику следует обязательно сидеть во главе стола. Возле него усаживаются родные и близкие люди. Первому сказать напутственную речь необходимо самому взрослому в семье мужчине. Хорошо, если он служил в вооруженных силах. Важно уделить особое внимание за столом матери призывника. Она должна дать свое благословение на службу и перекрестить сына три раза.

Многие придерживаются и других примет:

При условии соблюдения всех этих правил можно не переживать за юношу, который уходит в армию.

Что не стоит делать

Перед отправкой в воинскую часть вооруженных сил Российской Федерации следует хорошо подготовиться. Нужно собрать все необходимые в дорогу вещи. Брать с собой в армию дорогой мобильный телефон, ноутбук или планшет нежелательно.

Если есть долги, следует их отдать еще до проводов и по возможности не занимать ни у кого деньги перед уходом в армию. Следует доделать и решить все свои важные дела сразу, а не откладывать их до того времени, как закончится служба.

Уходя служить, нельзя ссориться или ругаться с родными и близкими людьми. Настроение призывника перед этим событием должно быть хорошим, а мысли не отягощенными бытовыми проблемами.

Если есть обиды на друзей, желательно справиться с ними еще до отправления в воинскую часть, чтобы потом не изводить себя отрицательными мыслями. Молодой человек должен сразу настроиться на позитивные эмоции. А мысли о ссорах и конфликтах с дорогими людьми могут этому помешать.

Крайне нежелательно призывнику собирать нужные вещи в последний момент. Нельзя до последнего дня перед началом службы работать. Лучше всего взять себе несколько выходных, чтобы иметь возможность хорошо отдохнуть. Такой мини отпуск перед армией лишним не будет.

Гости, которые приходят на проводы, обязательно приносят с собой подарки призывнику, а также подготавливают напутственный текст и слова пожелания. Следует учитывать, что в армии ему пригодится не все, что близкие подарят. Поэтому многие презенты останутся дожидаться его дома. Поэтому, если есть желание подарить молодому человеку действительно стоящий и необходимый на службе подарок, то следует заранее разузнать, что же ему потребуется.

Подарки для любимого на проводы в армию

Существует несколько вариантов хорошего подарка от возлюбленной парню, который идет в армию. Интересным презентом может стать маленький календарь или блокнот со своей фотографией. В момент его дарения девушке стоит сказать: «Желаю хорошей службы» или другие слова поздравлений. Приятными будут для юноши напутствия в дорогу и искренние пожелания от любимой.

Призывнику можно купить подарочные канцелярские принадлежности, например, тетрадь, ручку и карандаши. Они тоже могут выступать в качестве презента. Пригодится фотоальбом и почтовые конверты. Если девушка хочет сделать возлюбленному особый подарок, то ей следует сделать на подарочном платке для парня памятную вышивку своими руками.

Подарки другу

Средства личной гигиены непременно понадобятся призывнику на службе, поскольку армейский устав требует, чтобы солдат всегда был чистым и выбритым. Поэтому друзьям стоит рассмотреть в качестве презента гель для бритья, крем после бритья, а также станки. Дополнить подарок могут шуточные стихи или веселые поздравления.

Если призывник курит, тогда хорошим подарком для него станет интересная зажигалка.

Подарки от знакомых и друзей родителей

Всем знакомым и друзьям родителей, которых позвали на проводы в армию молодого человека, рекомендуется дарить юноше деньги. Они могут понадобиться ему в дороге или уже в армии на покупку необходимых вещей.

Не следует отказываться от организации проводов будущего солдата в армию. Для него это событие должно стать настоящим праздником, после которого он начнет новую жизнь.

Источник

Заявление на отгул

В законодательстве РФ нет как самого понятия «отгул», так и документально закрепленной формы документа под названием «заявление на отгул». Вместо этого используются такие термины как «выходной в счет отпуска», «дополнительный выходной» и т.п. Тем не менее, если у сотрудника предприятия возникает потребность в какой-то день не выходить на работу, он вполне может обратиться к начальству с просьбой предоставить ему именно «отгул» и все его поймут.

Распространенная ситуация — когда пишется заявление на отгул за счет ранее отработанного времени. Для этого случая образец заявления подготовлен в самом начале материала, а также приложен пустой бланк:

К вашему вниманию! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

Основания для отгула

Просто так взять отгул не получится – практика свидетельствует о том, что обычно сотрудник обязан либо отработать дополнительный выходной заранее или впоследствии, либо взять отгул в счет будущего отпуска или в качестве отпуска без содержания.

В отдельных случаях, в силу производственной необходимости, руководство может отказать работнику в дополнительном выходном, и это не будет нарушением закона – предоставление отгула происходит только при обоюдном согласии обеих сторон.

Стоит помнить и о том, что тем сотрудникам, которые проработали на данном предприятии меньше 6 месяцев, отгулы вообще не полагаются.

Одновременно с этим есть категория работников, которые могут взять отгул в любое время, не ожидая одобрения руководства. Это:

В компаниях со сменным графиком широко распространены договоренности между сотрудниками о подмене друг друга при необходимости. Такой путь позволяет не нарушать производственного процесса и одновременно устраивает все стороны.

Но крупных предприятиях, где активно работают профсоюзы, часто есть разработанный и утвержденный коллективный договор, в котором прописан отдельный пункт об условиях предоставления отгулов и дополнительных отпусков. Если такой документ существует, то каждый работник организации должен быть ознакомлен с ним под роспись уже на этапе трудоустройства.

Когда писать заявление на отгул

Предварительно (минимум за несколько дней) сотрудник должен уведомить о своем желании руководство, написав заявление, а работодатель должен дать разрешение на отгул соответствующим приказом. Заявление на отгул можно писать и непосредственно в день отгула, но в таком случае при отсутствии очень серьезных причин, шансы на согласие руководства заметно снижаются.

Если заявления не будет, то отсутствие подчиненного на рабочем месте работодатель может истолковать, как «прогул», то есть прямое нарушение трудового распорядка и вынести ему дисциплинарное взыскание, вплоть до увольнения (при систематических нарушениях). Избежать этого можно при условии, что работник в течение нескольких дней после «прогула» предоставит руководителю письменные свидетельства об уважительных причинах своего отсутствия и отработает положенное время.

Основные особенности составления заявления на отгул

Как уже говорилось выше, унифицированной формы заявления на отгул не существует, поэтому каждый сотрудник может писать его в свободном виде. Важное условие: документ обязательно должен содержать

Также в нем желательно указать причины, по которым работник просит дополнительный выходной и конкретную дату, в которую он хотел бы его получить. Причины можно и не указывать, но не стоит забывать о том, что в ряде случаев (рождение ребенка, свадьба, похороны и т.д.), работодатель по закону не имеет права отказать сотруднику.

Инструкция по написанию заявления на отгул

С точки зрения делопроизводства, заявление на отгул имеет вполне стандартную форму и не должно вызвать больших затруднений при оформлении.

Примеры составления заявлений на отгул

Далее рассмотрим конкретные примеры составления таких заявлений в зависимости от ситуации.

Заявление на отгул за свой счет на один день

У любого человека может возникнуть острая необходимость в одном свободном от работы дне, когда нужно незамедлительно решить какие-то личные вопросы. Термин «отгул», являющийся разговорным, в Трудовом Кодексе может расшифровываться следующим образом:

В любом случае, необходимо уведомить работодателя письменным заявлением и получить его положительную резолюцию.

Форма заявления стандартна:

Генеральному директору
ООО «Нива»
Абдуллину И. И.
от менеджера по продажам
Лукошкина В.Ю.

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу предоставить мне отгул за свой счет 28.04.2017 по личным причинам.

25 апреля 2017 года
/Лукошкин/ В.Ю. Лукошкин

Заявление на отгул за ранее отработанный день

Случается, что сотрудники вынуждены работать в выходной или праздничный день в соответствии с производственной необходимостью, либо же превышать установленный для них график труда. Если у сотрудника уже имеется переработка, он мог устно заранее согласовать со своим начальством, когда именно она будет компенсирована отдыхом. Но лучше составить документ в письменном виде. Если переработки не было, но она планируется, можно попросить начальство предоставить дополнительный выходной день на необходимую дату с последующей отработкой.

Генеральному директору
ООО «Асгард»
Петрашевскому Анатолию Петровичу
от завхоза
Отривинова Леонида Иосифовича

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу предоставить мне день отдыха 25 марта 2017 года за ранее отработанное время 01.01.2017 года.

20 марта 2017 года
/Отривинов/ Л.И. Отривинов

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Если время не было отработано ранее, а отгул на день все-таки необходим, заявление составляется с обязательным указанием причин.

Заявление на отгул по семейным обстоятельствам

В жизни иногда случаются непредвиденные ситуации, требующие участия в них работающего человека. Иногда их можно решить за 1 день, иногда для этого требуется больше времени. В случае особой уважительности причин (свадьбы, похорон, рождения ребенка) согласия работодателя не требуется, достаточно вовремя его уведомить заявлением. Обычно такие причины можно подтвердить документально. Но всегда лучше заручиться согласием ответственного лица.

Составляя заявление на отгул (отгулы) по семейным обстоятельствам, соблюдайте обычную форму заявлений, принятую в вашей организации. Особые рекомендации:

К СВЕДЕНИЮ! Внеочередной выходной имеют полное право не дать, если сотрудник проработал на предприятии менее полугода, и при этом он не относится к льготным категориям – беременным, имеющим малолетних отпрысков, несовершеннолетним.

Генеральному директору
ООО «Симериада»
Любомирову Антону Владимировичу
от кассира
Городенко Людмилы Степановны

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу предоставить мне отгул за свой счет 17 февраля 2017 года для участия в похоронах двоюродного брата.

15 февраля 2017 года
/Городенко/ Л.С. Городенко

Заявление на отгул за сдачу крови

Человеку, ставшему донором, полагаются определенные социальные гарантии, в том числе и дополнительный выходной день. В отличие от обычного отгула, «донорский» день заносится в табель и оплачивается как рабочий. Можно использовать этот день не непосредственно после сдачи крови, а в любое время по согласованию с работодателем.

ВАЖНО! Если день сдачи выпал на выходной, право на дополнительный день отдыха все равно сохраняется его можно реализовать в любой рабочий день, устраивающий самого сотрудника и его руководство, либо присоединить к очередному отпуску.

Заявление о предполагаемом участии в донорстве и на этом основании освобождении от работы лучше подать накануне (хотя закон не обязывает этого делать), а затем подтвердить его факт, предоставив справку по форме № 402-у.

Генеральному директору
ООО «Аматерасу»
Ямпольскому Рубену Афанасьевичу
от бухгалтера
Натасовой Татьяны Игоревны

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу освободить меня от выполнения моих трудовых обязанностей 19 апреля 2017 года в связи с выполнением донорской функции и предоставить дополнительный день для отдыха 20 апреля 2017 года.

18 апреля 2017 года
/Натасова/ Т.И. Натасова

Заявление на отгул в счет отпуска

Если работодатель не против, а производственная необходимость не пострадает, работник может попросить об одном или нескольких днях отдыха, которые впоследствии можно будет «откусить» от полагающегося ежегодно оплачиваемого отпуска. Также можно воспользоваться этим правом, если в уже «отгулянном» отпуске остались неиспользованные дни. Длительность отсутствия на работе в счет отпуска не может превышать 14 календарных дней, которые подлежат оплате. Дни эти можно делить на любые промежутки, на которые согласится руководство. Важно соблюдать общее правило о том, что неделимая обязательная часть отпуска не может быть меньше 14 дней.

ВНИМАНИЕ! Во власти руководителя не дать согласие на такие отгулы. Он имеет на это полное право. поскольку такие дни отдыха предоставляются только по согласию сторон. исключение, как всегда, составляют льготные категории сотрудников.

Генеральному директору
ООО «Вдохновение»
Заренковой Полине Константиновне
от менеджера по закупкам
Розановой Анны Валерьевны

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу предоставить мне дополнительные выходные 10 и 11 марта 2017 года в счет очередного ежегодного оплачиваемого отпуска.

5 марта 2017 года
/Розанова/ А.В. Розанова

Заявление на отгул на несколько часов

Иногда работнику необходимо отлучиться для решения важного вопроса, при этом нет необходимости отсутствовать весь рабочий день. В некоторых случаях руководство просто идет навстречу, никак не оформляя эту договоренность. Однако при таком подходе возможны ситуации, когда отгул, даже формально разрешенный, но никак не подкрепленный документально, может быть расценен как прогул, если недобросовестный руководитель решит уволить своего подчиненного. Устную договоренность очень непросто доказать, и в таких случаях суд не сможет встать на сторону несправедливо обиженного работника. Письменно оформленное заявление, особенно с указанием подтвержденной уважительной причины, является достаточным обоснованием отсутствия на рабочем месте.

Кроме того, иногда каждый рабочий час важен в плане трудового вознаграждения, например, при почасовой системе оплаты труда, тогда даже короткое отсутствие нужно будет правильно оформить.В табеле учета в этот день нужно будет поставить фактическое количество отработанных часов за вычетом пропущенных – основанием будет как раз письменное заявление сотрудника.

Написать его нужно по стандартной форме, принятой в данной компании, или в соответствии с общими правилами деловодства. На заявлении нужно получить разрешительную визу руководства. В некоторых организациях дополнительно издается соответствующий приказ.

В заявлении лучше указать и документально подтвердить причину отсутствия, но закон не обязывает этого делать.

Генеральному директору
ООО «Фейерверк»
Лукановскому Евгению Романовичу
от старшего администратора
Драгоманова Дмитрия Ивановича

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу разрешить мне отлучиться с рабочего места 28 апреля в течение 3 часов с 11:00 до 14:00 в связи с посещением медицинского учреждения с малолетним ребенком.

Вы ещё помните? Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

Источник

• ← заявление на проверку электросчетчика образец
• заявление на продление абонентского ящика на почте образец юридическое лицо →