заявление на выплату алиментов в бухгалтерию по судебному приказу образец
Пишем заявление о прекращении удержания алиментов (образец)
Принудительное удержание алиментов
Действующее законодательство устанавливает ограничение на удержания из зарплаты работника. В общем случае, из зарплаты нельзя удерживать более 20% (ст. 138 ТК РФ). Однако в отдельных случаях разрешается удерживать до 70% месячной зарплаты (ст. 138 ТК РФ). К ним, в частности, относится взыскание алиментов на несовершеннолетних детей. Так, алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ).
Отметим, что с работника, уплачивающего алименты даже на одного ребенка, произвести удержание по инициативе организации не получится. Дело в том, что после взыскания алиментов 20% лимит удержаний будет исчерпан, и взыскать задолженность работника перед организацией нельзя (подробнее об этом см., «Удерживаем из зарплаты по инициативе работника»).
Удержания по инициативе работника
Помимо принудительных взысканий из зарплаты сотрудник может написать заявление на удержание алиментов по собственной инициативе. В такой ситуации никакие лимиты не действуют. Ведь это деньги сотрудника, и он может распоряжаться ими по своему усмотрению (подробнее об этом см., «Пишем заявление об удержании алиментов в добровольном порядке (образец)»).
Если обстоятельства изменились, работник может отказаться от добровольных отчислений. Для этого нужно написать заявление о прекращении удержания алиментов на ребенка. Например, такая ситуация может возникнуть, если исполнительное производство в отношении алиментов завершилось, и в компанию поступил исполнительный лист на данного работника. Чтобы облегчить труд кадровика, наши специалисты подготовили образец заявления о прекращении удержания алиментов.
Судебный приказ на алименты
По статистке, в нашей стране главной причиной развода является… сам брак. Надеюсь, что данная информация ни для кого не будет шоком. Но в браке иногда появляются дети. И что же делать с детьми, когда семья распалась, а супруги — в контрах? Ответ прост и сложен одновременно — растить детей дальше!
А вот кто и как это будет делать, должны решить сами супруги. И если они не смогут сделать это самостоятельно, тогда им на помощь придет слепая богиня Фемида, разящая жестоко и непредсказуемо. И свой вердикт она выносит при помощи судебного приказа.
И, если только у каждого из супругов не остается после развода по ребенку, то один из членов семейной пары должен будет выплачивать алименты. Но как всегда, в этой ситуации есть свои нюансы и исключения. Например, если детей нечетное количество, то поровну их разделить не получится. В данной статье рассмотрим, что такое — судебный приказ (СП) о взыскании алиментов, как основной инструмент получения содержания на несовершеннолетнего ребенка.
Поэтом в данной статье мы расскажем:
Что такое судебный приказ на алименты?
Прежде всего, напомним, что судебный приказ — это исполнительный документ, вынесенный мировым судьей. Что-то среднее между решением суда и исполнительным листом. В чем их разница? При исковом судопроизводстве вы получаете решение суда. А вот после вступления его в законную силу вам понадобится еще и исполнительный лист для принудительного исполнения, в том случае, если ответчик откажется это делать добровольно. Так вот — вынесение «приказа» помогает сэкономить и время, и бумагу.
Хотя, как говорила Людмила Прокофьевна, главная «мымра» советского кинофильма «Служебный роман»: «Наша бумажная промышленность работает превосходно». Но все же давайте будем помнить о том, что природу, мать нашу, надо беречь.
Чем приказ на алименты отличается
от исполнительного листа?
Спросите юриста
Выдача судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка
Заявление о выдаче судебного приказа на алименты
Чтобы получить СП о назначении алиментов для начала вам понадобится ребенок или даже не один! Кроме того, вам нужен еще супруг / супруга, бывший или действующий, который не принимает участия в содержании детей.
Получать выплаты на содержание можно и в браке. Очень часто складывается такая ситуация, когда семья фактически распадается, но юридически развод не оформляется.
Например, женщина находится в декретном отпуске, не работает, а в это время муж ушел из семьи, вернулся к своим родителям или вообще «ударился в бега». Матери детей банально жить не на что. Вот она и обращается в суд за приказом.
Как получить судебный приказ по алиментам? Пишите соответствующее заявление о том, что вы просите суд обязать вашего супруга (или бывшего супруга) уплачивать алименты на содержание детей, прикладываете копии документов (свидетельство о заключении или расторжении брака, свидетельства о рождении детей) и подаете мировому судье по вашему месту жительства или месту проживания будущего плательщика.
На едином портале судов города Москвы можно определить, какого мировому судье подсудно ваше дело.
Можно ли при обращении за судебным
приказом признать отцовство?
Спросите юриста
За выдачу мировым судом приказа по алиментам госпошлину заявитель не платит. Это обязанность лежит на ответчике.
Скачать бланк судебного приказа можно здесь
Мировой судья выносит СП в течение 5 дней с момента поступления заявления в суд. У ответчика есть 10 дней с момента получения документа на подачу возражений.
Чтобы не пропустить это срок, нужно постоянно проверять обычный почтовый ящик по месту вашей регистрации. Дано: вы в разводе, у вас есть дети, и вы не проживаете по адресу регистрации. Итог: тогда и не стоит удивляться, если в один прекрасный день вы внезапно лишитесь части своего дохода.
Если возражений в суд от ответчика о взыскании алиментов не поступает, то заявителю выдают второй экземпляр приказа с гербовой печатью для предъявления к исполнению.
Особо отметим — это не дубликат приказа, а именно второй экземпляр. Юридическая сила такого документа равна силе подлинника.
Отмена судебного приказа
Как вы уже могли понять из предыдущего пункта, судебный приказ относительно легко получить. Достаточно представить мировому судье небольшое пакет документов и «дело в шляпе». Однако у таких исполнительных документов есть и существенный минус. Их так же легко оспорить, как и получить. Достаточно супругу (действующему или бывшему) прийти к судье, написать в возражениях, что он не признает отцовство, как СП тут же будет отменен. Главное — не пропустить установленные законом сроки.
Мировой судья не будет разбираться в том, кто прав, а кто виноват. Это не в его компетенции. Он перенаправит вас в районную инстанцию (для Москвы) или городскую, если речь идет о Московской области. Или же в суд того города, где прописаны вы или ответчик.
Короче, в итоге надо будет инициировать полноценное судебное разбирательство — с предварительными встречами в зале суда, заседаниями, прениями сторон и изучением доказательств. С битвой адвокатов, быть может. И, увы, с болезненными встречами с бывшим супругом лицо к лицу. Но такова цена истины. И стоимость денег, получаемых в итоге на воспитание ребенка.
Кстати, необходимо помнить о том, что мировой судья рассматривает только те заявления, в которых истец требует об установлении алиментных обязательств в процентном отношении от дохода должника.
Например, выплаты на содержание составляют (по общему правилу) и рассчитываются так:
При наличии каких обстоятельств родители
имеют право претендовать
на алименты с ребенка?
Если вы хотите получать на содержание определенную сумму (например 20 000 рублей в месяц), то мировой суд вам не поможет. Тогда вам нужно подать исковое заявление в обычный суд. Он же — суд общей юрисдикции. Когда такое решение может понадобиться? Например, должник, один из родителей ребенка, является ИП или участником другой организации — с ограниченной ответственностью (ООО). То есть он работает не по найму с твердой оплатой труда, и его заработок непостоянен. У него просто нет стабильных доходов.
Или же хитросделанный бывший (бывшая) решили сэкономить на своем чаде и занизить свой белый доход. Способов для этого существует множество. Например, можно издать приказ о назначении ответчику минимальной зарплаты в организации, которой он руководит.
Получается так, что человек официально еле сводить концы с концами и ему впору просить социальное пособие у государства. Но он рассекает по улицам вашего города на новеньком немецком авто премиум-класса. Да еще и проживает в скромном двух-трех этажном «сарае» на шоссе в Рублево-Успенском направлении Московской области. Ну, или в аналогичном элитном «пригороде» другого российского города.
Кстати, в районный суд придется также обратиться, если вдруг выясниться, что где-то есть второй отпрыск (понятно что не ваш), которому ответчик выплачивает или обязан платить содержание. В суд общей юрисдикции в этом случае придется пойти, даже если вы хотите взыскивать алименты в процентах с дохода своей незадачливой второй половины.
Если кто-то думает, что отменой СП и прочими способами можно потянуть рассмотрения дела и подольше не давать деньги на содержания своего дитя, то у нас для вас есть прямо «сюрприз-сюрприз».
За сколько месяцев, предшествующих дате подачи
на судебный приказ, можно требовать уплаты
средств на содержание ребенка?
Действующее российское законодательство допускает взыскание денег и «задним числом». Это работает в том случае, если истец докажет, что обращался с просьбой об уплате алиментов к ответчику, а тот хранил сардоническое молчание. Обращаться истец к ответчику должен был, например, заказным письмом с уведомлением, или посредством электронной переписки. А также если он получал приказ, который позднее был отменен.
У вас на руках судебный приказ. Что делать дальше?
Итак, вы все-таки получили заверенный мировым судьей СП. И не знаете, что с ним делать и куда его нести дальше? Тут существует несколько вариантов, на усмотрение взыскателя.
Первый вариант. Направить заявление на удержание алиментов с ответчика приставам-исполнителям, приложив к нему СП. В данном случае вы сможете получить долю, причитающуюся ребенку со всех официальных источников дохода должника. К сожалению, неофициальные доходы скрыты от взора приставов. Так как скрытое не существует для тех, от кого оно скрывается. А у откровенничать с приставами должник точно не будет.
Можно ли взыскать алименты с подработок
родителя, если они оплачиваются наличными
и с них не взимаются налоги?
Тогда нужно просить суд о твердой сумме на содержание ребенка, и аргументировать это тем, что расходы должника несопоставимо выше его официальных доходов.
Второй вариант. Направить СП на работу должника. Бухгалтерия будет обязана удерживать необходимую часть доходов и переводить ее куда следует — то есть туда, куда вы сами укажете. Минус этого способа в том, что у плательщика может быть дополнительный легальный источник доходов, о котором работодатель не знает. Например — сдача квартиры в наем. Да, с уплатой всех налогов и даже оформлением самозанятости.
Третий вариант. Можно направить СП в банк, где у бывшего / бывшей открыт счет. Накопительный, сберегательный, текущий, валютный, счет в драгоценных металлах или монгольских тугриках. Не смейтесь — есть и такие счета в российских банках. Хотя до пандемии по числу открытых счетов в иновалюте, помимо долларов США и евро, лидировали счета в китайские юанях.
Но помните — никто не помешает открыть вашему бывшему счет в другом банке и перевести туда, например, свою заработную плату. Вот тогда придется побегать за приставами с требованием к ним найти и ввести арест на зарплатную карту должника.
Как поступить правильнее — самой нести приказ
в бухгалтерию по месту работы должника?
Или надеяться на работу приставов?
По действующему российскому законодательству вы не можете подать СП сразу во все вышеперечисленные организации. Потому что у вас на руках будет только один экземпляр СП (он же — оригинал документа!). И самостоятельно сделать его копии не получится, даже нотариально заверенные. Как же быть? Выход есть! Обращайтесь к приставу-исполнителю. Он имеет право забрать причитающуюся долю для несовершеннолетнего иждивенца со всех доходов должника, которые сможет найти.
Хочется добавить в статью немного позитива. Если у супругов (пусть даже бывших) нет разногласий относительно содержания детей, то они могут составить соответствующее соглашение и заверить его нотариально. Данный документ имеет силу исполнительного листа. А в случае отказа плательщика от добровольного исполнения обязательств, нотариальный договор тоже может быть направлен в ФССП России. На основании такого соглашения, пристав-исполнитель откроет ИП, и начнет поиск всех доходов должника.
Узнать имеется ли в отношении должника исполнительное производство по алиментным обязательствам, можно на сайте ФССП России.
Наша команда специалистов поможет вам в разрешении юридических проблем с максимально возможным положительным результатом для вас и ваших детей.
Образец судебного приказа на алименты
Приказы выдаются на алименты в процентном отношении к заработку должника, так как это — бесспорное обязательство. Образец судебного приказа на алименты и заявления на его выдачу можно скачать на нашем сайте.
О правилах заполнения и подачи заявления расскажем ниже.
Где взять образец судебного приказа на алименты
Приказы на взыскание алиментов выдает мировой суд. Взыскатель не может сам заполнить бланк этого документа и передать на утверждение судье.
Чтобы получить документ, взыскателю алиментов нужно:
Судья заполняет документ в соответствии со ст. 127 ГПК РФ. Сведения для заполнения приказа будут взяты из заявления и других документов взыскателя.
Вы можете использовать образец судебного приказа, чтобы проверить правильность его заполнения после выдачи. Например, судья обязан точно указать процент ежемесячного удержания с зарплаты или другого дохода должника. Размер процентов определяется в соответствии с Семейным кодексом РФ. Если проценты указаны неверно, либо судья допустил другие ошибки, взыскатель может требовать внесения изменений, а затем — выдачи приказа с исправленным содержанием.
Как потребовать алименты на ребенка
в мировой суде? Спросите юриста
Где скачать образец заявления на выдачу приказа
Для получения судебного приказа на алименты нужно правильно заполнить заявление.
Общие требования к его содержанию можно найти в ГПК РФ. Но там нет типовой формы заявления, что может создать сложности для неподготовленного взыскателя. На нашем сайте можно скачать образец заявления о выдаче судебного приказа на алименты.
Найти типовые бланки заявлений и исков можно непосредственно в суде. Они размещены на информационных стендах. Но вам придется заполнять заявление вручную, придерживаясь типового образца. Это неудобно, так как при любой ошибке все придется переписывать заново. Работники судебного органа не обязаны разъяснять правила заполнения процессуальных документов.
Как правильно заполнить образец заявления на судебный приказ
Ниже расскажем, как написать заявление на выдачу приказа, придерживаясь типового образца. Если вы делаете это самостоятельно, то обратите внимание на следующие нюансы:
Зачем должнику отменять приказ,
если требования по нему — беспорные?
Спросите юриста
Отмена приказа по возражениям должника не означает, что заявитель не сможет взыскать деньги на содержание ребенка. После отмены приказа придется подавать иск в суд. Исковое производство длится намного дольше, чем процесс выдачи приказа. Но в конечном итоге, взыскатель все равно получит исполнительный документ и сможет направить его на удержание.
Какие документы нужны для подачи заявления
Для заполнения образца заявления вам нужно подготовить документы, подтверждающие обязательства должника. В отношении алиментов на несовершеннолетних детей это будут следующие документы:
При подаче заявления на приказ необходимо указать обязательные идентификаторы должника. Они нужны, чтобы обеспечить взыскание с надлежащего лица. Идентификаторами являются номера СНИЛС и ИНН, серия и номер паспорта, или же — ОГРН предпринимателя, серия и номер водительских прав или свидетельства о регистрации ТС.
В заявлении можно указать место работы должника, если вам оно известно. Это упростит взыскание в тот период, когда приказ поступит к приставам. Но сведения о месте работы можно подать и непосредственного в ФССП. Кроме того, у взыскателя есть возможность направить судебный акт напрямую работодателю.
Куда нести судебный приказ — к приставам
или на работу к должнику? Спросите юриста
Что указать в содержании
Заполнить образец заявления и подать его в суд может сам взыскатель или его представитель. Чтобы судья оформил и выдал приказ, в заявлении нужно указать:
Участок мировых судей, на который подается заявление, выбирается в соответствии с правилами подсудности. Взыскатель может сам выбрать, куда обращаться — в суд по адресу должника или по своему месту жительства. Такое право есть у заявителей, проживающих с ребенком, в интересах которого подается заявление.
Если известно, что у должника нет постоянного места работы и стабильного заработка, с него можно взыскать фиксированную сумму алиментов. Она определяется судом после изучения имущественного и семейного положения сторон, фактических нужд ребенка. Взыскание алиментов в фиксированном размере, а не в процентах, носит характер спора.
Поэтому подать заявление на судебный приказ в этой ситуации нельзя. В указанном случае нужно обращаться в суд с иском.
В содержании приказа судья укажет сведения обо всех детях, на которых будут удерживаться алименты. В частности, будет указана дата рождения, поскольку право на алименты по приказу сохраняется только до достижения возраста 18 лет. В отношении должника указывается его ФИО и место рождения, место работы.
Можно ли на основании однажды вынесенного
приказа получать алименты все годы, вплоть
до совершеннолетия ребенка? Спросите юриста
Как рассчитать размер алиментов при заполнении образца заявления
Для определения размера алиментов в процентах применяется статья 81 Семейного кодекса РФ. С должника взыщут:
Отметим, что ст. 81 СК РФ допускает менять эти размеры в большую или меньшую сторону, с учетом семейного или материального положения сторон.
Например, если должник является нетрудоспособным инвалидом и сам нуждается в финансовой поддержке, то ему могут снизить размер алиментных обязательств. Но при выдаче приказа такие вопросы не рассматриваются. Для снижения или увеличения размера алиментов нужно подавать отдельное заявление в общегражданский суд.
После выдачи приказа у должника могут возникнуть новые алиментные обязательства (например, после рождения ребенка от другого брака). В этом случае первоначальный размер алиментов могут пересмотреть по заявлению должника или нового взыскателя.
Нередко заявление на алименты подается с целью, чтобы уменьшить выплаты на первого ребенка. Это законная практика, так как у всех детей есть равные права на получение алиментов от родителей.
Как можно оспорить судебный приказ?
Спросите юриста
Срок выдачи приказа
Сроки рассмотрения заявления и выдачи приказов на взыскание определены ГПК РФ. Основные этапы приказного производства:
Если возражения поступят в течение 10 дней, то судебный акт аннулируется. Об этом сторонам направляется определение. После отмены приказа взыскатель вправе подать иск.
Куда обращаться после вынесения приказа
Взыскатель может сразу указать в заявлении просьбу, чтобы судья сам направил приказ на исполнение. В этом случае суд перешлет документ приставам, уведомит взыскателя по почте.
Если же взыскатель не указывал такую просьбу, то с судебным актом он может обратиться:
Проще направить документы в ФССП. У приставов есть специальные полномочия по контролю за правильностью и своевременностью перечисления алиментов. Взыскатель тоже может контролировать расчеты выплат и сроки их перечисления, но для этого придется лично взаимодействовать с работодателем.
Если вам нужна помощь в заполнении образцов документов для суда, обратитесь к нашим юристам. Мы разъясним нюансы приказного производства, поможем получить судебный акт в максимально сжатые сроки.
Удержание алиментов на основании письменного заявления работника
В данной статье будет раскрыт вопрос, поступивший в Компанию «Аудит МСК»: может ли производиться удержание алиментов на основании письменного заявления, то есть без поступления в организацию исполнительного листа или добровольного нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов.
Все удержания, предусмотренные законодательством РФ, можно разделить на три группы:
Порядок удержания алиментов определен Семейным кодексом РФ. Семейный кодекс (СК РФ), предусматривая обязанность одних членов семьи содержать других членов семьи (алиментная обязанность), допускает возможность добровольного ее исполнения путем заключения соглашения об уплате алиментов, которому посвящена целая глава (16), сам факт существования которой должен, думается, наводить на мысль о приоритетном, с точки зрения законодателя, варианте поведения: добровольном, добросовестном, без обращения в суд.
Соглашение об уплате алиментов может предусматривать способы, порядок выплаты алиментов и размер алиментных платежей, который не может быть меньше размера, указанного в законе при выплате алиментов на несовершеннолетнего ребенка (п. 1 ст. 81 СК РФ). Письменное соглашение между родителями ребенка должно быть заверено нотариусом, что дает ему силу исполнительного листа (ст. 100 СК РФ).
Алименты выплачиваются на основании:
Поступившие в бухгалтерию организации исполнительные листы или заявления плательщика регистрируют в специальном журнале или карточке и хранят как бланки строгой отчетности. О поступлении исполнительных документов бухгалтерия сообщает судебному исполнителю и взыскателю.
Если увольняется сотрудник, который добровольно уплачивал алименты по заявлению, то удержание алиментов прекращается. Однако об этом необходимо немедленно сообщить получателю алиментов.
Удержание алиментов может быть возобновлено на основании вновь поданного сотрудником заявления по новому месту работы. Задолженность по алиментам в этих случаях может быть удержана с сотрудника по его заявлению.
В соответствии со ст. 109 Семейного кодекса Российской Федерации администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, обязана ежемесячно их удерживать на основании нотариально удостоверенного соглашения или на основании исполнительного листа об уплате алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать (переводить) их лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода.
Памятка о порядке взыскания алиментов
В соответствии с Законом от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» исполнительными документами, на основании которых производятся взыскания алиментов (удержание алиментов бухгалтером организации), являются: исполнительные листы, судебные приказы и нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.
Размер алиментов
Размер алиментов устанавливается судебным актом или соглашением об уплате алиментов и указывается в исполнительном документе.
Алименты взыскиваются ежемесячно:
2) В твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу МРОТ. Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
При выдаче алиментов наличными деньгами из кассы организации лично получателю или по его доверенности кассир обязан отметить номер, дату и место выдачи предъявленного паспорта или другого документа, удостоверяющего личность получателя, а также место его регистрации.
Индексация алиментов
В соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации индексация алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, производится администрацией организации по месту удержания алиментов пропорционально увеличению установленного законом минимального размера оплаты труда. При этом в соответствии со ст. 102 Закона, работодатель обязан издать приказ (распоряжение) об указанной индексации.
В целях индексации размер алиментов устанавливается судом в твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу минимальных размеров оплаты труда.
В соглашении об уплате алиментов может быть установлен и иной порядок индексации. Если такой порядок не оговорен, размер алиментов следует индексировать в соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации.
Виды доходов, из которых производится удержание алиментов
удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится :
Перечень видов заработной платы и иного дохода
Все виды заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения, как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, получаемые в денежной (рублях или иностранной валюте)и натуральной форме, в том числе:
б) Денежное содержание (вознаграждение) и иные выплаты, начисленные за отработанное время лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, должности федеральной государственной гражданской службы, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
в) Денежное содержание и иные выплаты, начисленные муниципальным служащим за отработанное время;
г) Гонорары, начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства работникам, состоящим в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
д) Надбавки и доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и других;
е) Выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенной оплатой труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, а также выплаты за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;
ж) Суммы вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
з) Денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
и) Премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда;
к) Сумма среднего заработка, сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных законодательством о труде, в том числе во время отпуска;
л) Сумма дополнительного вознаграждения работникам, за исключением работников, получающих оклад (должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе;
м) Другие виды выплат к заработной плате, установленные законодательством субъекта Российской Федерации или применяемые у соответствующего работодателя.
Все виды пенсий с учетом ежемесячных увеличений, надбавок, повышений и доплат к ним, установленных отдельным категориям пенсионеров, за исключением пенсий по случаю потери кормильца, выплачиваемых за счет средств федерального бюджета, и выплат к ним за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
Стипендии, выплачиваемые обучающимся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, аспирантам и докторантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре и докторантуре при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях, слушателям духовных учебных заведений;
Пособия по временной нетрудоспособности, по безработице (только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов);
Суммы, выплачиваемые на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата;
Доходы физических лиц, осуществляющих старательскую деятельность;
Доходы от занятий предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
Доходы от передачи в аренду имущества;
Доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью организации (дивиденды, выплаты по долевым паям и т.д.);
Суммы материальной помощи, кроме единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами, в связи с террористическим актом, в связи со смертью члена семьи, а также в виде гуманитарной помощи и за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
Суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
Компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
Суммы доходов, полученных по договорам, заключенным в соответствии с гражданским законодательством, а также от реализации авторских и смежных прав, доходов, полученных за выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных законодательством Российской Федерации (нотариальная, адвокатская деятельность и т.д.);
Сумма, равная стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иные выплаты, осуществляемые работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
Денежное довольствие (содержание), получаемое военнослужащими, сотрудниками органов внутренних дел и другими приравненными к ним категориями лиц, в том числе:
б) Сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы;
в) Военнослужащие и сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы.
Взыскание алиментов с сумм заработной платы и иного дохода, причитающихся лицу, уплачивающему алименты, производится после удержания (уплаты) из этой заработной платы и иного дохода налогов в соответствии с налоговым законодательством.
С осужденных к исправительным работам взыскание алиментов по исполнительным документам производится из всего заработка за вычетом удержаний, произведенных по приговору или постановлению суда. С осужденных, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях, взыскание алиментов производится из всего заработка и иного дохода за вычетом отчислений на возмещение расходов по их содержанию в указанных учреждениях.
Алименты не могут быть удержаны со следующих видов доходов (в соответствии со ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве»):
1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
2) денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
3) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
4) ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
5) денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
6) компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;
в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
7) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности;
8) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
9) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
10) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;
11) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
12) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
б) в связи с террористическим актом;
в) в связи со смертью члена семьи;
г) в виде гуманитарной помощи;
д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
13) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
14) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
15) социальное пособие на погребение.
Исключение: по алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца не применяются ограничения по обращению взыскания на денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью и компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф.
Излишне, удержанные суммы алиментов
Если плательщик алиментов увольняется
Исчисление НДФЛ
Причитающаяся к удержанию сумма алиментов определяется от всей начисленной заработной платы (за исключением выплат, с которых алименты не удерживаются) за минусом исчисленных сумм НДФЛ (ст. 99 Закона N 229-ФЗ). Размер удержаний из заработной платы и иных видов доходов должника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ.
Как и всем плательщикам НДФЛ, работникам, с которых удерживаются алименты, могут предоставляться (при наличии оснований) различные виды налоговых вычетов.
Во вторую очередь удовлетворяются требования по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности.
В третью очередь удовлетворяются требования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды.
В четвертую очередь удовлетворяются все остальные требования.
Если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очередности в полном объеме, такие требования удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе. При удержании по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено 50% заработка. Но если одним из исполнительных документов является документ о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, у такого работника может быть удержано до 70% заработка.
Прекращение удержаний алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты
Основания окончания исполнительного производства, возбужденного на основании исполнительного документа о взыскании алиментов, судебным приставом-исполнителем:
1) по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения или совершеннолетия, в случае отсутствия задолженности по алиментам;
2) направление копии исполнительного документа для удержания из заработной платы должника при наличии задолженности по алиментам менее 10 тысяч рублей;
Проверка бухгалтерии, производящей удержание алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты