журнал приема сдачи дежурства охраны образец заполнения
Приложение 21. Журнал учета приема-сдачи поста и проверок несения службы по охране объекта
| Дата и время | Пост и печати на хранилищах в соответствии с оттисками | Замечания по приему-сдаче поста, помещений, имущества и документации | Время проверки несения службы | Замечания и указания по результатам проверки службы. Кто проверил (должность, звание, фамилия, подпись) Отметка об устранении замечаний | |||
| Сдал | Принял | ||||||
| Фамилия и инициалы | Подпись | Фамилия и инициалы | Подпись | ||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
Примечание: Журнал должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен печатью.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Книга приема и сдачи дежурства охранниками поста (ов)
Настройка блока страниц
Ламинировать обложку C двух сторон
Нумерация, скрепление, печать:
Отверстия для прошивки
Тиснение на обложке
Все настройки
Настройка обложки
Проклеить корешок бумвинилом
Цвет обложки:
Цвет обложки:
Бумвинил
Кожзам
Бумага
Логотип на обложку
Образец журнала
При сдаче дежурства охранник
ОБЯЗАН:
Ознакомить охранника заступающей смены с изменениями, происшедшими на объекте со времени его предыдущей смены;
Сдать охраннику заступающей смены:
• имущество ООО ЧОП «________», находящееся на объекте согласно описи;
• внутренний порядок на рабочем месте охранника;
• служебную документацию согласно описи;
• расписаться о сдаче смены в журнале приема и сдачи дежурств.
Поддержание порядка на посту и прилегающей территории. Оставлять пост охраннику запрещается.
Все подмены, в т.ч. краткосрочные, согласовываются с помощником оперативного дежурного (при наличии), руководством ЧОП и представителями руководства объекта, и фиксируются в журнале приема и сдачи дежурств.
Еще сомневаетесь, где купить и заказать качественные журналы и бланки по Вашему образцу? Только у нас!
Мы доставляем заказы не только по Москве и области, но и по всей России.
Воспользовавшись калькулятором журнала, Вы настроите нужное количество страниц, обложку, логотип и т.д.
Журнал учета рабочего времени сотрудников
Журнал учета рабочего времени сотрудников востребован на большинстве предприятий, где есть наемный персонал. Этот документ не является обязательным, однако его наличие позволяет решить множество вопросов и предупредить развитие неприятных для обеих сторон трудовых отношений ситуаций.
Зачем нужен документ
Прежде чем ответить на этот вопрос, остановимся подробнее на собственно понятии «рабочее время». Как известно, стандартная рабочая неделя длится 40 часов – по 8 часов в день. В этот период работник должен выполнять возложенные на него работодателем трудовые функции в полном соответствии с трудовым (или коллективным) договором и распорядком, принятым на предприятии.
На основании отработанного времени начисляется заработная плата. Все часы, которые сотрудник провел на работе сверх этой законодательно установленной нормы, оплачиваются по двойному тарифу. А вот если работник недорабатывает время, руководство вправе применить к нему определенные санкции.
Чтобы урегулировать вопросы, связанные с установлением реально отработанных рабочих часов, разрабатывается журнал учета рабочего времени.
Сведения в журнал вносятся по каждому работнику организации отдельно.
Таким образом, документ необходим обеим сторонам трудовых взаимоотношений, поскольку он выполняет сразу несколько функций:
Иногда документ может стать обосновывающей причиной для наложения на сотрудника, нарушившего трудовой распорядок, дисциплинарного взыскания.
Как учитывать рабочее время
Существует несколько методов учета рабочего времени:
Как вести журнал
Журнал допускается вести в электронном и бумажном виде.
Электронный способ ведения журнала возможен в разных форматах – в зависимости от того, какое программное обеспечение использует работодатель. Есть бюджетные формы, почти все действия в которых проводятся вручную, а есть более сложные, «продвинутые», полностью автоматизированные системы, передающие сведения напрямую в бухгалтерские программы (обычно доступ к такому ПО происходит только при наличии ключа у сотрудника).
В любом случае, электронная форма документа удобна, т.к. позволяет экономить время, силы и дает возможность легко контролировать рабочее время сотрудников исходя из таких показателей, как несанкционированные отлучки, сверхурочная работа, больничные и т.д.
Если журнал ведется в бумажном виде, то все его листы нужно обязательно пронумеровать, скрепить между собой при помощи «суровой» нити (степлер использовать нельзя), потом проставить на последней странице количество листов, проштамповать (при условии, что печать используется в работе организации) и поставить подпись ответственного за ведение журнала сотрудника. В дальнейшем следует удостоверять автографом каждую заполненную страницу документа.
Журнал обычно ведет специалист по кадрам или сотрудник бухгалтерии. В зависимости от этого определяется и место хранения документа в период его действия.
Ответственный работник отвечает не только за достоверность внесенной в журнал информации, но и за своевременную и полную ее передачу специалистам для начисления заработной платы, а также выполнения всех прочих необходимых действий.
Образец журнала учета рабочего времени сотрудников
Если вам нужно создать журнал учета рабочего времени сотрудников, воспользуйтесь приведенными ниже советами и посмотрите пример документа.
Журнал не имеет единого стандарта оформления. Это означает, что представители каждой организации могут формировать его в произвольном виде или по шаблону, разработанному внутри компании и утвержденному руководством, а также профсоюзным органом (при его наличии).
Как и оформление журнала, его структура и текст в полной мере отдаются на откуп работникам предприятия.
На титульном листе рекомендуется написать:
Основную часть журнала лучше всего оформить в виде таблицы, в которую необходимо внести следующие данные:
Если требуется, таблицу можно дополнить и другими данными (к примеру, о том, почему сотрудник ушел с рабочего места в течение дня).
Сколько времени и как хранить документ
Журнал учета рабочего времени сразу после окончания ни выбрасывать, ни утилизировать нельзя. Его необходимо хранить либо срок, установленный в законодательстве, либо период, прописанный в учетной политике фирмы (но не меньше пяти лет). Только по истечении этого времени журнал можно уничтожить с соблюдением установленной для деловой документации процедуры.
Журнал приема сдачи дежурства охраны образец заполнения
Приложение № 11к Уставу внутренней службыВооруженных СилРоссийской Федерации(к статье 186)
Перечни примерных надписей на дверяхпомещений, у входов в здания и их оформление
(В редакции Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2014 № 483)
1. Примерные надписи на дверях помещений:
заместитель командира батальона;
комната для офицеров батальона;
спальное помещение (жилая комната);
комната информирования и досуга (психологической разгрузки);
комната для хранения оружия;
комната (место) для чистки оружия;
комната бытового обслуживания;
комната (место) для спортивных занятий;
комната (место) для курения и чистки обуви;
сушилка для обмундирования;
комната для умывания;
При необходимости после наименования помещения может указываться номер роты.
Например: кладовая 1 мср.
В штабах от полка и выше, в управлениях, учреждениях и военных профессиональных образовательных организациях, военных образовательных организациях высшего образования на табличке указываются воинское звание, фамилия и инициалы должностного лица (нескольких лиц). (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2014 № 483)
Например: полковник Иванов Г.И., полковник Петров В.И.
Номера комнат указываются отдельно.
В роте, а также при совместном расположении комнат, указанных в пунктах «а» и «б», на одном этаже их нумеруют в общей последовательности расположения, начиная от входа, в левую сторону.
2. Примерная форма табличек и образцы надписей на дверях помещений:
СПАЛЬНОЕ
ПОМЕЩЕНИЕ
Подполковник СИДОРОВ А.И.
КАНЦЕЛЯРИЯ
Таблички размещаются на высоте 170 см от пола до их нижнего края. Номера комнат в штабах, управлениях, учреждениях и военных профессиональных образовательных организациях, военных образовательных организациях высшего образования размещаются выше табличек. (В редакции Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2014 № 483)
Надпись на табличках наносится без наклона, прямым шрифтом, на красном фоне бронзовой (желтой) краской.
4. Перечень примерных надписей на вывесках у входов в здания:
штаб войсковой части;
солдатское общежитие № ____*;
медицинский пункт полка;
клуб воинской части;
При необходимости после наименования здания может указываться его номер.
Например: учебный корпус № 1; офицерское общежитие № 2 и т.п.
* Для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин (в том числе для военнослужащих женского пола).
** При необходимости могут указываться: пункт технического обслуживания и ремонта; пункт заправки; пункт чистки и мойки; зарядная станция и др.
*** Соответствующие надписи имеют и другие склады.
5. Примерное оформление надписей на вывесках у входов в здания:
Вывески размещаются на стене здания, на видном месте у главного входа.
Надпись на вывеске наносится без наклона, прямым шрифтом, на красном фоне бронзовой (желтой) краской.
Приложение № 12к Уставу внутренней службыВооруженных СилРоссийской Федерации(к статье 262)
Описание нагрудного знака (нарукавной повязки)лиц суточного наряда
1. Нагрудный знак
Порядок размещения нагрудного знака определяется нормативными правовыми актами Министерства обороны Российской Федерации.
Нагрудный знак размещается на левой стороне груди.
* В других родах войск и специальных войсках видов и родов войск Вооруженных Сил Российской Федерации и других войсках надпись может быть иной.
2. Нарукавная повязка
На повязку наносится белой краской или нашивается из белой материи соответствующая надпись, например:
Форма и цвет нарукавной повязки дежурных и вахтенных на военных кораблях определяются Корабельным уставом Военно-Морского Флота.
Приложение № 13к Уставу внутренней службыВооруженных СилРоссийской Федерации(к статье 403)
Правиларазбивки лагеря полка (подразделений)
1. Место для разбивки лагеря определяется старшим начальником по согласованию с органами государственной власти и органами местного самоуправления муниципальных образований. Старшим начальником для обследования территории предполагаемого места разбивки лагеря назначается комиссия, в состав которой входят представители служб тыла, инженерной, медицинской служб, а также представители органов местного самоуправления.
2. При определении фронта лагеря необходимо учитывать направление господствующих ветров.
Пересечение фронта лагеря проезжими дорогами общего пользования не допускается. Фланги лагеря должны находиться от проезжих дорог не ближе 60 м.
3. Лагерь разбивается на прямоугольные кварталы продольными и поперечными линейками, которые служат одновременно и дорогами.
5. Лагерь разделяется поперечными линейками перпендикулярно к фронту.
Поперечные линейки прокладываются между батальонами и отдельными подразделениями полка. Участок лагеря между поперечными линейками от передней линейки до прое
Журнал приема и сдачи дежурств
Форма:
80 страниц, обложка – картон НВП плотностью 390 г/м, страницы – бумага плотностью 80 г/м, заверительная надпись на последней странице. (Возможны прошивка с проклейкой, нумерация страниц, твердая обложка).
Журнал приема и сдачи дежурств ведется на объектах, где ответственность за пост, ограждение, освещение, сигнализация и связь, охраняемые объекты и материальные ценности, имущество, документация, спецсредства передается от одного лица к другому.
Журнал имеет 5 колонок, в которых сотрудники службы охраны расписываются за принятие и сдачу дежурства с указанием даты и времени.
Журнал приема и сдачи дежурств позволит организовать порядок работы и охраны здания.
Отзывы
Похожие товары
Журнал учета прихода и ухода работников
Журнал учета прихода и ухода работников
Форма:
80 страниц, обложка – картон НВП плотностью 390 г/м, страницы – бумага плотностью 80 г/м, заверительная надпись на последней странице. (Возможны прошивка с проклейкой, нумерация страниц, твердая обложка).
Вахтенный журнал лифтера (приема и сдачи смен)
Вахтенный журнал лифтера (приема и сдачи смен)
Форма:
80 страниц, обложка – картон НВП плотностью 390 г/м, страницы – бумага плотностью 80 г/м, заверительная надпись на последней странице. (Возможны прошивка с проклейкой, нумерация страниц, твердая обложка).
Журнал учета выдачи ключей от машинных и блочных помещений лифтов
Журнал учета выдачи ключей от машинных и блочных помещений лифтов
Форма:
80 страниц, обложка – картон НВП плотностью 390 г/м, страницы – бумага плотностью 80 г/м, заверительная надпись на последней странице. (Возможны прошивка с проклейкой, нумерация страниц, твердая обложка).
Журнал учета посетителей
Журнал учета посетителей
Форма:
80 страниц, обложка – картон НВП плотностью 390 г/м, страницы – бумага плотностью 80 г/м, заверительная надпись на последней странице. (Возможны прошивка с проклейкой, нумерация страниц, твердая обложка).