журнал приема заявлений о приеме в доу образец 2021

Оформление в ДОУ

Уважаемые родители!
Внимание!

Для оформления ребенка в ДОУ необходимо принести

Образцы для заполнения документов

Иностранные граждане и лица без гражданства все документы предоставляют на русском языке или вместе с заверенным в установленном порядке переводом на русском языке.

ДОКУМЕНТЫ для оформления компенсационных выплат

НА ОСНОВАНИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ДО АДМИНИСТРАЦИИ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ от 26 декабря 2016 г. №5 «О ПОРЯДКЕ ОБРАЩЕНИЯ ЗА ПОЛУЧЕНИЕМ КОМПЕНСАЦИИ РОДИТЕЛЯМ(ЗАКОННЫМ ПРЕДСТАВИТЕЛЯМ) ДЕТЕЙ, ПОСЕЩАЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ, РЕАЛИЗУЮЩИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ПРОГРАММУ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, А ТАКЖЕ О ПОРЯДКЕ ЕЕ ВЫПЛАТЫ»

1) заявление родителя по установленной форме (при себе иметь паспорт);

Заявление ( бланк ) на компенсацию части родительской платы или отказ ( бланк ) от ее выплаты.

2) ксерокопия свидетельства о рождении ребенка (поступившего);

3) ксерокопия свидетельства о рождении всех детей в семье (от поступившего к старшему ребенку (если не достиг 18 лет));

3) копия свидетельства о заключении/расторжении брака в случае не совпадения фамилии заявителя в свидетельстве о рождении детей;

4) расчетный счёт карты родителя (открытой в Сберегательном банке России или Московском индустриальном Банке г.Владимира) для перечисления компенсации.

На основании письма Минтруда России от 11.10.2019 №24-6/10/В-8487 в соответствии с частью 5.8 статьи 30.5 Федерального закона от 27.06.2011 № 161-ФЗ «О национальной платежной системе» получателям мер социальной поддержки перечисление денежных средств осуществляется на карты национальной платежной системы «МИР» ;

ПРИМЕЧАНИЕ: если фамилии старших (младших) детей не совпадают с фамилией родителя, претендующего на получение компенсационных выплат, НЕОБХОДИМО ОБЯЗАТЕЛЬНО! предоставлять ксерокопию документа о смене фамилии этого родителя (свидетельство о браке, о разводе и т.п)

РАСЧЕТ размера выплат компенсационного характера производиться на основании Постановления администрации Владимирской области от 02.11.2018 № 802 «Об установлении среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в государственных и муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования, на 2019 год».

Документы на компенсацию предоставляются в картонной папке-скоросшивателе.

ДОКУМЕНТЫ для оформления льгот

1) заявление родителя по установленной форме (при себе иметь паспорт);
Заявление на установление льготной оплаты за содержание ребенка в МБДОУ:

2) ксерокопия свидетельства о рождении ребенка (поступившего)

3) ксерокопия свидетельства о рождении всех детей в семье (от поступившего к старшему ребенку);

3) копия свидетельства о заключении/расторжении брака в случае разных фамилий детей и заявителя;

4) справка, подтверждающая статус малообеспеченных (из управления социальной защиты по г.Владимиру).

Источник

Информация и документы для приёма в детский сад

ПРАВИЛА ПРИЕМА ВОСПИТАННИКОВ В ГБДОУ 67

Прием документов

ИНФОРМАЦИЯ О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ

ДЛЯ ЗАЧИСЛЕНИЯ РЕБЕНКА В ДЕТСКИЙ САД № 67

С СЕНТЯБРЯ 2021 года

Уважаемые родители!

Прием документов для зачисления ребенка в детский сад № 67 осуществляется каждый четверг с 15.00 до 18.00 часов по предварительной записи.

ВНИМАНИЕ!

· Перечень документов, необходимых и обязательных для предоставления в ДОУ:

· документ, подтверждающий полномочия заявителя (в случае обращения опекуна), выданные не на территории Санкт-Петербурга;

· документ, подтверждающий право на внеочередное или первоочередное зачисление ребенка;

· заключение ТПМПК (для групп компенсирующей направленности).

· документ, подтверждающий регистрацию ребенка по месту жительства или по месту пребывания на территории Санкт-Петербурга (форма 3, форма 8, форма 9, иной документ: договор найма (заверенный печатью));

· медицинская справка по форме 026/у-2000;

· документ, подтверждающий законность пребывания на территории Российской Федерации иностранного гражданина;

· миграционная карта для иностранных граждан.

Внимание!

Если ребенок идет по переводу из сада в сад, то вместо медицинской карты предоставляется справка о посещении из детского сада, в котором на данное время числится ребенок.

На сайте детского сада находятся образцы документов для заполнения. Можно распечатать и заполнить. Все документы в единственном экземпляре, а договор в 2-х экземплярах. Если возможности распечатать нет – детский сад предоставит вам экземпляры документов.

Просьба приходить в указанное время, принимать необходимые индивидуальные профилактические санитарные меры (наличие маски, перчаток), выполнять указания работников детского сада, связанные с необходимостью соблюдения режима, обеспечивающего минимальные контакты посетителей.

С уважением, Администрация детского сада № 67

Источник

Журналы регистрации

Журнал регистрации нужен для отражения факта формирования/поступления в компанию какого-либо документа. Он подразделяется на множество видов. Некоторые виды книг нужно вести на протяжении всего года, другие заводятся на короткий срок. Журналы позволяют упорядочить документооборот, систематизировать его по хронологическому принципу.

Функции журнала регистрации

Журнал регистрации наделен следующими функциями:

Регистрация представляет собой присвоение документу определенного регистрационного номера. Последний включает в себя 12 символов. Эти 12 символов могут быть дополнены указанием наименования документа, ФИО подписавшего, корреспондента, исполнителя. Регистрировать требуется все документы, которые были созданы в компании или поступили извне.

Регистрация – это внесение записи о документе в журнале, присвоение номера и проставление его на бумаге. Наличие номера обозначает, что бумага входит в документооборот компании. Регистрационный номер может составляться несколькими фирмами. В этом случае каждая компания ставит свой регистрационный номер. Можно указывать обозначения через черту.

ВНИМАНИЕ! Где проставлять номер? Все зависит от конкретного документа, его формы.

Какие журналы должны быть в компании?

В любой организации должен быть обязательный перечень журналов:

Рассмотренный перечень книг используется в работе практически любой организации. При этом не имеет значение размер компании, размер ее штата, форма собственности. При этом нужно учитывать, что чем больше фирма, тем большее количество видов журналов она использует. Формы этих книг не утверждены, а потому организация может определять их самостоятельно. При этом следует пользоваться образцом.

Требуется ли регистрировать каждый документ?

Компания имеет полное право регистрировать каждый документ. Однако делать это в обязательном порядке не требуется. Более того, регистрация каждой бумаги даже не желательна. Связано это с тем, что регистрация занимает много времени. Она заставляет сотрудников компании бросать свои дела ради рутинной работы.

Как определить, какой документ нуждается в регистрации? Регистрировать следует те бумаги, которые потенциально нужно будет отслеживать.

Электронная или бумажная форма?

Журналы регистрации могут вестись и в бумажной, и в электронной форме. Большая часть фирм уже использует электронную форму. Она более проста, более удобна в использовании. Для ведения таких книг нужны специальные программы. Они могут быть как простейшими, так и сложными.

Однако остались еще предприятия, которые ведут бумажный документооборот. Он актуален для тех книг, в которых нужно ставить росписи сотрудников. К примеру, к таким книгам относится Журнал регистрации печатей и штампов. Для ведения бумажных книг могут использоваться тетради, специальные журналы.

Как хранить журналы?

Все журналы нужно внести в номенклатуру. Электронные книги требуется включить в систему электронного документооборота. Срок хранения документов установлен Перечнем типовых бумаг, утвержденным приказом Минкультуры №558 от 25 августа 2010 года. Для обычных книг этот срок составляет 5 лет. Если это журнал регистрации приказов о приеме/увольнении, срок увеличивается до 75 лет.

Программы

Ведение электронных книг осуществляется посредством специальных программ:

Это наиболее экономичные решения, которые подходят небольшим компаниям. Но большие предприятия пользуются более серьезными системами.

Источник

Журнал приема заявлений о приеме в доу образец 2021

Порядок приема на обучение по образовательным программам дошкольного образования

Уважаемые родители!

С 29.06.2020 действует новый Порядок приема на обучение по образовательными программам дошкольного образования.

Предлагаем ознакомиться с новыми требованиями, образцами заявлений и расширенным перечнем документов для зачисления.

Обратите внимание на памятку: она поможет Вам найти ответы на вопросы о зачислении.

Когда понадобятся

Название документа

Требования к документу

Обязательны для всех

Документ, удостоверяющий личность родителя

Перечень документов, которые могут удостоверить личность 1

Свидетельство о рождении ребенка

Для иностранцев и лиц без гражданства документы о родстве заменили на документы, удостоверяющие личность ребенка и подтверждающие законность представления его прав

Свидетельство о регистрации ребенка по месту жительства или по месту пребывания на закрепленной территории

Вместо свидетельство о регистрации родитель вправе предъявить документ, содержащий сведения о месте пребывания или месте фактического проживания ребенка

Если ребенок с ОВЗ или часто болеющий

Документ психолого-медико-педагогической комиссии

Рекомендации ПМПК, в которых указано по какой программе и в каких условиях учить воспитанника

Документ, подтверждающий потребность в обучении в группе оздоровительной направленности

Например, медицинская справка или заключение

Если установлена опека над ребенком

Документ, подтверждающий установление опеки

Например, договор об осуществлении опеки или акт органа опеки и попечительства о назначении опекуном

Если родитель иностранец или лицо без гражданства 1

Документ, подтверждающий право заявителя на пребывание в России

Документы надо предъявить на русском языке или вместе с заверенным переводом на русский язык

Только при получении направления, если есть льгота

Документ, подтверждающий право на специальные меры поддержки или гарантии отдельных категорий граждан и их семей

Подробнее о льготах на зачислении смотрите ниже

Только при зачислении в детский сад

Заключение должно быть составлено по форме, утвержденной региональным органом здравоохранения, либо на бланке поликлиники. В нем должны стоять подписи врачей, заведующего поликлиникой и печать

Очередность приема в детский сад

В новом порядке закрепили право преимущественного приема детей в те детские сады, где обучаются их братья или сестры. Дети должны проживать в одной семье и иметь общее место жительства ( п. 4 Порядка, утв. приказом Минпросвещения от 15.05.2020 № 236 ).

Перечень других льготников смотрите в таблице.

Кто имеет право на льготный прием в детский сад

Очередность

Льготники

Основание

Дети граждан, которые подверглись воздействию радиации в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС

П. 12 ч. 1 ст. 14 Закона от 15.05.1991 № 1244-1

Дети граждан из подразделений особого риска

П. 2 постановления Верховного Совета от 27.12.1991 № 2123-1

Ч. 5 ст. 44 Закона от 17.01.1992 № 2202-1

Ч. 3 ст. 19 Закона от 26.06.1992 № 3132-1

Дети сотрудников Следственного комитета

Ч. 25 ст. 35 Федерального закона от 28.12.2010 № 403-ФЗ

С преимущественным правом

Братья и сестры воспитанников, которые уже зачислены в детский сад и проживают совместно

Ч. 3.1 ст. 67 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ

Дети из многодетных семей

Подп. «б» п. 1 Указа Президента от 05.05.1992 № 431

Дети с инвалидностью и дети, у которых родитель – инвалид

П. 1 Указа Президента от 02.10.1992 № 1157

Дети военнослужащих, которые проходят военную службу по контракту, уволены с военной службы при достижении предельного возраста, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями

Ч. 6 ст. 19 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ

Дети сотрудников полиции и граждан, которые перечислены в ч. 6 ст. 46 Федерального закона от 07.02.2011 № 3-ФЗ

Ч. 6 ст. 46 Федерального закона от 07.02.2011 № 3-ФЗ

Дети, которые находятся на иждивении сотрудника полиции, в том числе бывшего

П. 6 ч. 6 ст. 46 Закона от 07.02.2011 № 3-ФЗ

Дети сотрудников органов внутренних дел, которые не являются сотрудниками полиции

Ч. 6 ст. 46, ч. 2 ст. 56 Закона от 07.02.2011 № 3-ФЗ

Дети сотрудников и граждан, которые перечислены в ч. 14 ст. 3 Федерального закона от 30.12.2012 № 283-ФЗ

Ч. 14 ст. 3 Федерального закона от 30.12.2012 № 283-ФЗ

Дети одиноких матерей. В свидетельстве о рождении должна отсутствовать запись об отце, или должна быть справка о том, что запись об отце внесли по указанию матери

Поручение Президента от 04.05.2011 № Пр-1227

рекомендуем

осуществлять следующими способами:

Ознакомиться с локальными актами и документами, регламентирующими прием детей на обучение в МДОУ «Детский сад № 20» можно в разделе Сведения об образовательной организации – Документы – Локальные акты

Источник

Как вести журнал регистрации приказов по личному составу

Журнал учета приказов по личному составу — это регистр, который используется для учета кадровых распоряжений, определяющих и изменяющих трудовые и должностные функции работников.

Для чего ведут журнал регистрации

Кадровые распоряжения учитываются отдельно от другой документации организаций (ст. 22.1 Федерального закона от 22.10.2004 № 125-ФЗ). С этой целью ведется журнал регистрации приказов по кадрам — специальный регистр, используемый по следующим причинам:

У крупных работодателей приказы вступают в силу только после регистрации — внесения в регистрационно-учетную форму и присвоения номера (п. 84 ГОСТ Р7.0.8-2013).

Что в нем регистрируют

На практике организации ведут несколько реестров по личному составу, распоряжения разделены по срокам хранения:

При большом обороте документов такие распоряжения делят на внутренние группы с присвоением следующих индексов регистрации:

Правила ведения журнала

Специальной утвержденной формы журнала учета приказов по личному составу не предусмотрено. Каждая организация может разработать удобную для себя со следующими графами.

Книга, в которой ведется регистрация, как правило, имеет твердую обложку. На обложке — наименование документа, оформленное типографским способом с указанием индекса. На титульном листе:

по личному составу

На первой странице журнала перечисляются ответственные за регистрацию распоряжений в организации. Обязанность возлагается на работника, отвечающего за кадровую документацию (руководителя или специалиста кадрового отдела, юрисконсульта или секретаря).

Кратко о том, как вести журнал учета приказов по личному составу в электронном виде, общий порядок следующий:

О правилах заполнения

Распоряжения по личному составу — юридически значимые документы. Требования при оформлении строгие:

На картинке образец реестра приказов по личному составу, заполненный в соответствии с требованиями кадрового делопроизводства.

Исправление ошибочных записей при регистрации выполняется в соответствии с правилами делопроизводства:

Если журнал регистрации ведется в электронном варианте, компьютерный файл с регистрационной таблицей защищают от несанкционированного доступа и правок. В остальном требования к журналу приказов аналогичны предусмотренным для бумажного формата.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какие в организации должны быть документы, а какие могут отсутствовать. Используйте эти инструкции бесплатно.

Как и сколько хранить журнал

Регистрация кадровых документов ведется с начала деятельности. Досрочное окончание регистрационной формы не предусмотрено, новый регистр заводится, когда в предыдущем заканчивается место для записей. Закрытая книга передается в архив.

Нормативный срок хранения журнала регистрации приказов по личному составу регулируется приказом Федерального архивного агентства от 20.12.2019 № 236 (позиция 434).

Документы для приема в детский сад
Срок хранения, летВид приказов
50/75О приеме, увольнении, перемещении, переводе, совмещении, ротации, совместительстве, оплате, аттестации, повышении квалификации, присвоении разрядов, классных чинов, званий, поощрении, награждении, об изменении анкетно-биографических данных, отпусках по уходу за ребенком, отпусках без сохранения заработной платы
50/75Об отпусках, командировках работников с вредными и (или) опасными условиями труда
5О ежегодных отпусках, учебных, дежурствах, не связанных с основной деятельностью
5О направлении в командировку
5О служебных проверках
3О взысканиях дисциплинарных

Электронный журнал регистрации распечатывают с соблюдением всех требований, а также важны:

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *