журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда образец

Как оформить журнал внепланового инструктажа по охране труда — образец для скачивания

На законодательно уровне закреплена обязанность по проведению инструктажей по охране труда. Главной причиной внеплановых обучений являются частые изменения нормативных актов, касающихся ОТ. Требование об его организации закрепляется трудовым законодательством в статье 225 ТК РФ. Обязанность прохождения ложится на всех работников, в том числе, занимающих руководящие должности.

Специалисты, отвечающие за охрану труда, заполняют большое количество форм документов, в число которых входят журналы по учету проведенного внепланового инструктажа, заполнение которых должно отвечать установленным требованиям.

Нужно ли вести журнал внепланового инструктажа по охране труда?

Любой внеплановый инструктаж, проводимый с сотрудниками, подлежит регистрации в специальном журнале.

Причины проведения незапланированных инструкций:

Внеочередной инструктаж является обучением по соблюдению правил охраны труда и строго регламентируется специальным нормативными документами.

Во всех указанных случаях проведение внепланового обучения является обязательным. Если мероприятие не будет организовано надлежащим образом, к ответственному специалисту может быть применено наказание в виде административного штрафа.

Какую форму использовать?

Главная цель журнала — регистрация, сбор и фиксация данных о проводимых инструктажах. Типовая форма утверждена ГОСТом (12.0.004-2015), но компания по своему желанию может разработать собственный бланк учетного документа.

Примерный образец можно скачать бесплатно ниже.

Кто ответственный за заполнение?

За проведение внепланового инструктажа по безопасности труда ответственным может выступать:

Независимо от должности, ответственный сотрудник за организацию мероприятия, назначается приказом руководителя организации. Он должен иметь допуск на проведения обучения.

Если инструктаж будет проводить лицо, без соответствующих полномочий, он будет признан ничтожным, неправомерным или не проведенным.

Назначение сотрудника зависит от того, кто нуждается в обучении. Им может являться работник из цеха, постоянно нарушающим правила по охране труда. В таком случае, инструктирующим может быть назначен начальник цеха, а инструктаж будет признан индивидуальным.

Порядок учета и регистрации

Работа отдела охраны труда, в первую очередь, направлена на повышение безопасности труда работников. Каждое действие фиксируется документально, чтобы в будущем служить доказательной базой. К числу таких документов относится журнал регистрации проведения внепланового обучения сотрудников.

Какие требования к нему предъявляются:

Ведением и заполнением занимается ответственное лицо, назначенное распоряжением руководителя.

Чтобы отслеживать периоды проведения инструктажа, любые действия подлежат регистрации в:

Порядок заполнения журнала включает следующие моменты:

Скачать образец для 2021 года

Выводы

Внеплановые инструктажи является важным элементом системы охраны труда на каждом предприятии. Организация таких мероприятий позволяет оперативно реагировать на происходящее. Благодаря таким мерам, получается избежать опасностей, которые могут возникнуть в работе, и предотвратить причинение вреда здоровью сотрудникам.

Важную роль играет правильное заполнение документов, которые пригодятся в случае наступления несчастного случая на предприятии или при проведении проверок.

Источник

Журнал регистрации инструктажей по охране труда. Формы журналов (скачать)

Проведение всех видов инструктажей по охране труда регистрируется в соответствующих журналах проведения инструктажей (в установленных случаях — в наряде-допуске на производство работ) с обязательными подписями инструктируемого и инструктирующего, а также с указанием даты проведения инструктажа.

Существует пять видов инструктажей по охране труда:

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности. Факт проведения инструктажа регистрируется в Журнале установленной формы согласно Приложению А.4 ГОСТ 12.0.004-2015 «Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения».

Форма журнала вводного инструктажа: скачать образец

Первичный, повторный, внеплановый инструктажи по охране труда проводит и регистрирует непосредственный руководитель работ и фиксирует этот факт в Журнале регистрации инструктажа на рабочем месте (Приложение А.5 ГОСТ 12.0.004-2015).

Выдаем современные
удостоверения по Охране труда
на пластиковой основе

Форма журнала регистрации инструктажа на рабочем месте: скачать образец

Целевой инструктаж проводится при выполнении разовых работ (в том числе при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляются наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы), при проведении в организации массовых мероприятий (субботник и т.д.). Если при проведении целевого инструктажа по охране труда его не регистрируют в наряде-допуске (документе необходимом при выполнении работ повышенной опасности), тогда целевой инструктаж оформляют в Журнале целевого инструктажа (Приложение А.6 ГОСТ 12.0.004-2015).

Форма журнала целевого инструктажа: скачать образец

Все права на статьи и другие информационные материалы, размещённые на данном сайте, принадлежат его владельцу и авторам этих статей. Любое использование материалов, включая перепечатку (частичную или полную), допустимо только при указании авторства (ЧОУ ДПО «УЦ «Академия Безопасности») и установлении прямой активной гипертекстовой ссылки на сайт в виде: «источник: ab-dpo.ru», а также при сохранении всех активных гиперссылок, содержащихся в публикуемых материалах. Недопустимо использование е-mail адресов, находящихся на страницах сайта, для занесения в базы данных и проведения несанкционированных массовых СПАМ рассылок.

Охрана труда: Статьи

© ЧОУ ДПО «УЦ «Академия Безопасности»
2013-2021

Источник

Журнал регистрации инструктажа по охране труда

zhurnal_registracii_instruktazha_po_ohrane_truda.jpg

Похожие публикации

Виды инструктажей

Работодателем проводятся инструктажи по ОТ нескольких видов:

Все инструктажи (за исключением вводного) проводят непосредственные руководители работ, если они прошли необходимое обучение по ОТ.

Регистрация инструктажей по охране труда

Инструктаж работников включает знакомство с требованиями по ОТ и технике безопасности, включенными в соответствующие инструкции, техническую документацию, локальные акты, с опасными и вредными факторами (если они есть на рабочих местах), с безопасными методами работ. По завершении, лицом, проводившим инструктаж, по каждому из инструктируемых сотрудников проводится устная проверка усвоенных в процессе знаний и навыков.

Для фиксации результатов указанных мероприятий их следует зарегистрировать в специальном документе – «Журнале регистрации инструктажа по охране труда».

Записями фиксируется факт инструктирования по ОТ каждого конкретного сотрудника.

Фактически, на предприятии должен быть не один, а несколько журналов регистрации:

Такие требования продиктованы нормами ГОСТ 12.0.004-2015, действующими с 2017 года. В этом же документе приведены рекомендуемые формы журналов (образцы их приведем далее).

Журнал инструктажа по охране труда: образец

Ко всем журналам регистрации предъявляются следующие общие требования (п.8.4 ГОСТ 12.0.004-2015):

Локальным актом предприятия работодатели сами устанавливают требования к прошивке и нумерации страниц журнала, его скреплению подписью и печатью руководителя (письмо Минтруда № 15-2/ООГ-1744 от 16.07.2018).

Большая часть информации во всех видах журналов дублируется. Так, во всех журналах присутствуют графы, в которых указывается дата, сведения об инструктируемом (ФИО, год рождения, должность), сведения о проводящем инструктаж лице, подписи работника и инструктирующего лица. Кроме этого, в журнале вводного инструктажа указывают подразделение, в которое направлен работник, в журнал по охране труда на рабочем месте вносят вид инструктажа и сведения о стажировке, а в журнал целевого инструктажа – его причину.

Рассмотрим подробнее, как оформляются журналы регистрации инструктажей:

Источник

Как заполнять журналы регистрации инструктажа

Работа специалистов по охране труда связана с заполнением большого количества форм документов, таких как, например, журналы. Несмотря на многообразие нормативных правовых актов, регламентирующих наличие тех или иных журналов, мы можем выделить общие принципы ведения данных форм документов.

Журналы регистрации инструктажа должны быть:

Остановимся более подробно на некоторых моментах заполнения журналов, связанных с регистрацией инструктажей.

Как заполнять журнал регистрации вводного инструктажа

Форма журнала: рекомендуемая- Приложение 4 «ГОСТ 12.0.004-90. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения».

Кто заполняет журнал (проводит инструктаж)? Специалист по охране труда или работодатель, или сотрудник, на которого возложена данная функция приказом по организации.

Информация для заполнения. Для проведения вводного инструктажа вам также необходимо иметь:

Как правило, в организации заводится один журнал регистрации вводного инструктажа, но:

Рекомендуемая литература: Про вводные инструктажи вы можете прочитать в нашей статье, либо обратиться к первоисточникам: пп.7.1- 7.1.5, Приложение 3 ГОСТа 12.0.004-90«Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения», п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций».

Как заполнять журнал регистрации инструктажа на рабочем месте

Форма журнала: рекомендуемая — Приложение 6 «ГОСТ 12.0.004-90. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения». Синим цветом выделены те пункты, которые мы предлагаем вам внести в предложенную ГОСТом форму.

Кто заполняет(проводит инструктаж)? Непосредственный руководитель работ.Закрепите обязанности проведения инструктажей на рабочем месте за конкретными работниками приказом по организации (например, «О проведении инструктажей по охране труда»), приказ должен охватывать все структурные подразделения вашей компании. Помните, что ваши ответственные должны иметь действующее удостоверения о прохождении специального обучения по охране труда (не реже одного раза в 3 года).
Информация для заполнения.

В данном журнале регистрируется проведение первичного, повторного, внепланового, целевого инструктажей.Каждый ответственный за проведение перечисленных инструктажей ведет свой Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте для своего подразделения.Для проведения инструктажей вам также понадобятся:

«Вид инструктажа (первичный, повторный, внеплановый, целевой)» (столбец № 5).

не реже 1 раза в полугодие (по сути, повторяем первичный инструктаж на рабочем месте), если иные сроки и периодичность не обозначены отраслевыми и межотраслевыми нормативными правовыми актами, действие которых распространяется на деятельность вашей организации. Например, водитель Иванов И.И. проходит повторный инструктаж 1 раз в 3 месяца (п.10.10 Постановления Минтруда РФ от 12 мая 2003 г. N 28 «Об утверждении Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте»). Регламентируйте периодичность проведения повторных инструктажей приказом по организации (например, в том же приказе «О проведении инструктажей по охране труда»). При этом, если часть работников одного подразделения должна проходить инструктаж 1 раз в квартал, а другая часть — раз в полгода, вы можете установить повторное инструктирование 1 раз в квартал для всех работников данного подразделения, поскольку это не противоречит действующему законодательству, и позволит ответственному за проведение инструктажей данного подразделения не запутаться.

при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляются наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы, а также при проведении в организации массовых мероприятий.

«Причина проведения внепланового, целевого инструктажа» (столбец № 6).

Возможные причины, перечисленные в пп.7.4.1, 7.5.1 ГОСТа 12.0.004-90. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения», пп.2.1.6-2.1.7 Постановления Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», уже обозначены нами в таблице выше, кратко сформулировать их можно следующим образом:

«Информация о стажировке на рабочем месте» (Столбцы №11-13). Работодатель обязан проводить стажировку для работников, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда (ст. 225 ТК РФ), также требование стажировки может содержаться в нормативных правовых актах в области охраны труда.Продолжительность стажировочных смен работодатель определяет самостоятельно (от 2 до 14 смен), исходя из квалификации и опыта работы сотрудника, характера выполняемой работы.Стоит отметить, что помимо записи в Журнале для проведения стажировки вам также необходимы: программа стажировки, приказ о стажировке работника, приказ о допуске данного сотрудника к самостоятельной работе (при успешном окончании стажировки), локальный нормативный правовой акт, который содержит порядок стажировки, особенности проведения стажировки в вашей организации.

Как заполнять журнал учета присвоения группы 1 по электробезопасности не электротехническому персоналу

Форма журнала: описана в п.2 Примечания к Приложению № 1 к Правилам по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденным приказом Минтруда России от 24.07.2013 N 328н.

Информация для заполнения. Для проведения инструктажа необходимо иметь:

«Дата предыдущего заполнения». Периодичность присвоения Iгруппы- не реже 1 раза в год. Если инструктируем нового сотрудника, в данной колонке ставим прочерк, если инструктаж проводится повторно, ставим дату предыдущую инструктажа сотрудника.
Где встречается информация: п.1.4.4.Приказ Минэнерго РФ от 13.01.2003 N 6″Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей».
Может оказаться полезной наша статья.

Как заполнять журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

Форма журнала: обязательная

-Приложение 1 Приказа МЧС РФ от 12.12.2007 N 645 (ред. от 22.06.2010) «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций».
Информация для заполнения.

при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляются наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы, а также при проведении в организации массовых мероприятий.

Для проведения всех видов противопожарных инструктажей используется одна форма журнала, поэтому количество данных журналов в вашей организации будет зависеть от того, как вы разделите обязанности по проведению инструктажей в своей организации (например, приказ «О проведении противопожарных инструктажей»). У каждого ответственного за проведение противопожарного инструктажа будет свой журнал. Также ваши ответственные должны иметь действующее удостоверения о прохождении проверки знаний пожарно-технического минимума. При этом, если вводный и первичный инструктаж проводит один человек, в столбце №5 «Вид инструктажа» через запятую отмечаете: «вводный, первичный». Помимо журнала, для проведения противопожарных инструктажей вам также понадобятся: программы проведения инструктажей, инструкции.

Изучите: пп.5-30 Приказа МЧС РФ от 12.12.2007 N 645 (ред. от 22.06.2010) «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций», Приложение № 2 Приказа МЧС РФ от 12.12.2007 N 645 (ред. от 22.06.2010) «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций».

Источник

Журнал регистрации внепланового инструктажа по охране труда

Настройка блока страниц

Ламинировать обложку C двух сторон

Нумерация, скрепление, печать:

Отверстия для прошивки

Тиснение на обложке

Все настройки

Настройка обложки

Проклеить корешок бумвинилом

Цвет обложки:

Цвет обложки:

Бумвинил

Кожзам

Бумага

Логотип на обложку

Образец журнала

Еще сомневаетесь, где купить и заказать качественные журналы и бланки по Вашему образцу? Только у нас!
Мы доставляем заказы не только по Москве и области, но и по всей России.
Воспользовавшись калькулятором журнала, Вы настроите нужное количество страниц, обложку, логотип и т.д.

Добавить отзыв

Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте

от 35 руб.

Журнал регистрации вводного инструктажа

от 35 руб.

Настройка журнала

Настройка журнала

Вы можете за 10 рублей разместить логотип Вашей организации на обложке журнала.

Логотип будет размещен над названием журнала по центру.

Размер файла не должен превышать 2 мб. Формат загружаемого файла с логотипом должен быть jpg, jpeg, gif или png. Имя файла должно состоять только из английских букв и цифр. Цветность Вашего логотипа может быть как черно-белой (градации серого), так и цветной.

Пример расположения логотипа на вертикальной обложке

Пример расположения логотипа на горизонтальной обложке

Источник

• ← Ящик пандоры что это значит простыми словами
• единичный конкремент правой почки →