за чей счет пересылка алиментов
За чей счет пересылка алиментов
Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
С сотрудника взимаются алименты, работодатель переводит их обычным почтовым переводом. Сотрудник не хочет платить почтовый сбор и поэтому просит переводить матери его ребенка алименты на банковскую карточку.
Нужно ли для этого требовать с матери его ребенка заявление или еще какие-нибудь документы?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
Алименты могут быть перечислены на счет банковской карты получателя только на основании письменного заявления, поданного получателем алиментов, в зависимости от способа передачи исполнительного документа о взыскании алиментов к исполнению: непосредственно в организацию, производящую удержание алиментов, или в службу судебных приставов.
Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Семенюк Александр
Контроль качества ответа:
Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Барсегян Артем
Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.
© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2021. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.
Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.
Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.
ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, info@garant.ru.
8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)
Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), editor@garant.ru
Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), adv@garant.ru. Реклама на портале. Медиакит
Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
Удержание алиментов: справочник бухгалтера
Рассмотрим наиболее важные и частые вопросы оплаты алиментов. Заявление, максимальный процент удержания, какие доходы учитывать и как перечислять алименты.
Обязанность по удержанию алиментов
Организация-работодатель (или индивидуальный предприниматель) может перечислять алименты за сотрудника как по обязательству на основании исполнительных документов (ст. 109 СК РФ), так и по добровольному решению самого сотрудника.
В первом случае речь идет о том, что в адрес компании изначально должен быть направлен судебным приставом или получателем алиментов один из следующих видов исполнительных документов:
В остальных ситуациях если организация получила копию исполнительного листа, то она в праве вернуть его отправителю или вообще не реагировать на подобный документ. Получая официальный документ-основание, у компании с этого времени возникает обязанность по удержанию алиментов с доходов работника (ч. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ).
Если же сотрудник добровольно, без каких-либо законных оснований желает перечислять алименты через своего работодателя, то для организации никаких обязательств не возникает. Для бухгалтера это дополнительная нагрузка и поэтому он вправе решить: принимать просьбу работника или отказать ему. Если организация согласна удерживать алименты, то у сотрудника необходимо взять письменное заявление об удержании.
Максимальный процент удержания
В ч. 3 ст. 138 ТК РФ, а также в ч. 3 ст. 99 Закона 229-ФЗ установлен максимальный размер, который можно удержать с алиментщика — это 70% от дохода (за минусом НДФЛ) на несовершеннолетних детей.
Рассмотрим пример. У работника имеется исполнительный лист по удержанию алиментов в 25% размере (1/4) от заработной платы, а также работодателю поступил еще один исполнительный документ — о взыскании задолженности по налогу на имущество в размере 30% от заработной платы до предела 30 542,38 руб. Ежемесячный оклад работника-должника 50 000 руб.
В данном случае бухгалтеру необходимо учесть очередность погашения требований взыскателей. Согласно ч. 1 ст. 111 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 алименты относятся к первой очереди исполнения, а обязательные платежи в бюджет (имущественный налог) — это уже третья очередь. Причем распределяя суммы, подлежащие взысканию, необходимо сначала удовлетворить первую очередность в полном объеме и только потом погасить следующие (ч. 2 ст. 111 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007).
В итоге в размер алиментов входит установленный законодательством предел в 70%, поэтому их удерживаем в полном объеме:
Сумма алиментов = (50 000 — 13%) * 25% = 10875,00 руб.;
Далее рассчитываем максимальную сумму, которую можно удержать по нескольким исполнительным документам — это 50% от заработка (ч. 2 ст. 99 Закона 229-ФЗ от 02.10.2007г. и ч. 2 ст. 138 ТК РФ):
Максимальное удержание по двум исполнительным листам = (50 000 — 13%) * 50% = 21 750 руб.
Сумма удержания по второму исполнительному листу = (50 000 — 13%) * 30% = 13 050 руб. Данную сумму уже невозможно будет удержать в полном объеме, соответственно, на погашение налогового взыскания по второму исполнительному документу должна быть направлена оставшаяся сумма после оплаты алиментов: 21 750 — 10 875 = 10 875 руб. Такой порядок необходимо соблюдать до тех пор, пока не будут полностью произведены удержания (или одно из удержаний).
Какие доходы работника учитывать при удержании
К примеру, удержания должны осуществляться из всех видов заработной платы работника, дополнительных вознаграждений, премий, отпускных, надбавок, выплат по среднему заработку (то есть отпускных, компенсаций за неиспользованные дни отпуска, командировочных), больничных за счет работодателя, материальной помощи, которая выплачивается не за счет средств бюджетов и внебюджетных фондов, компенсаций при увольнении и пр.
Но также важно учитывать и другой перечень — в нем отражены доходы, с которых алименты не могут быть удержаны. Данный список приведен в ст. 101 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007.
Например, алименты нельзя взимать с пособий за счет средств ФСС (детских пособий, оплата дней по листам нетрудоспособности за счет ФСС), с возмещаемых расходов, понесенных работником во время командировки (оплата проезда, питания и пр.), с компенсаций стоимости проезда к месту лечения и обратно и др.
Как перечислять алименты
Но важно знать, если получение исполнительного документа организацией произошло позже (30.09.2019), чем установленная в нем дата начала удержания (с 15.08.2019), то взыскания все равно нужно делать с даты получения исполнительного листа.
Все банковские реквизиты получателя алиментов указываются в исполнительном документе или приложениях к нему. В платежном поручении обязательно нужно указать очередность «1». А в назначении платежа обязательно прописать ссылку на исполнительный документ и период, за который производится оплата, к примеру: «Удержание по исполнительному производству № 3437/19/37003-ИП от 23.01.2019 в размере 1715,75 руб. за август 2019 г. для Ивановой Ирины Ивановны».
Если реквизитов нет, то организации придется отправлять деньги почтовым переводом в адрес получателя.
Хранение и сроки действия исполнительных документов
Хранить подобные исполнительные документы необходимо как бланки строгой отчетности в течение пяти лет. Исполнению они подлежат в течение всего срока их действия, а также еще в течение трех лет после окончания этого срока — так отмечено в ч. 4 ст. 21 Закона № 229-ФЗ.
За утерю или отсутствие производства исполнительных документов со стороны работодателя положены штрафы (ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ):
Прекращение исполнения
Кроме того, если сотрудник уволен или удержание алиментов произведено уже в полном объеме, а также в иных случаях, то согласно ч. 4.1 ст. 98 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 работодателю необходимо не позднее следующего дня после завершения исполнения о взыскании алиментов вернуть исполнительный документ судебному приставу (взыскателю).
При этом на самом документе ставится отметка с указанием основания окончания его исполнения, периода взыскания и размера взысканной суммы. Заверяется такая отметка подписью уполномоченного должностного лица и печатью организации. Оригинал исполнительного документа следует направить вместе с сопроводительным письмом. Перед возвратом документа судебному приставу (взыскателю) бухгалтеру рекомендуется сделать его копию в случае возникновения каких-либо спорных вопросов.
Прямо сейчас заберите у «Клерка» 4 000 рублей при подписке на « Клерк.Премиум» до 12 ноября.
Подробности и условия самой обсуждаемой акции «Клерка» здесь.
Как отправить алименты почтой?
Алименты Почтой России в 2021 году можно отправлять, если это удобно обеим сторонам, но в первую очередь — получателю, так как именно он указывает способ уплаты в заявлении о возбуждении исполнительного производства. Чаще всего почтовые переводы выбирают люди, у которых нет возможности перечислять деньги на банковские карты, или если нужны только наличные. Средства отправляются как наличными, так и безналичными платежами в отделении или онлайн. Рассмотрим, как отправить алименты через почту, сколько это будет стоить, в какие сроки переводятся деньги, а также все плюсы и минусы такого способа.
В статье расскажем:
Как физическому лицу перевести алименты через почту
Обязанность по уплате алиментов на несовершеннолетних детей устанавливается для родителей, которые живут отдельно или не участвуют в содержании добровольно. Для взыскания выплат разводиться необязательно. Обязательство возникает на основании исполнительного листа (ИЛ), полученного в суде, либо по заключенному у нотариуса алиментному соглашению.
В обоих случаях получатель вправе требовать уплату денег почтовым переводом.
Алиментообязанный для этого должен выполнить следующее:
Почтовый бланк выдается непосредственно в отделении, для его заполнения понадобятся следующие данные:
Вместе с переводом доступна функция отправки текстового сообщения длиной до 70 символов. При необходимости могут доставить деньги на дом за дополнительную плату.
Перевод алиментов через почту юридическим лицом
Если взыскатель передал ИЛ или алиментное соглашение по месту трудоустройства плательщика, выплаты из его зарплаты осуществляет бухгалтер. При необходимости они могут перечисляться через Почту России.
В таком случае заполняется стандартный бланк, но понадобятся дополнительные сведения:
Варианты почтового перевода
На данный момент для граждан и организаций доступны несколько вариантов перевода через Почту России:
| Экспресс-перевод «Форсаж» | Стандартный | Western Union |
|---|---|---|
| Мгновенная доставка, адресное и безадресное перечисление | Доступен адресный способ с доставкой в конкретное отделение. Наличное и безналичное получение. Уведомление о вручении выдается | Перевод осуществляется заграницу, получение доступно в пунктах выдачи |
| По России перечисляется до 300 000 руб., в другие страны – до 150 000 руб. | Наличными по России переводится до 500 000, безналичным расчетом – до 250 000, с доставкой на дом – 120 000 руб. | Максимальная сумма – до 375 000 руб. |
| Только для граждан | Для физических и юридических лиц | Только для физических лиц |
Можно оформить денежный перевод и на официальном сайте Почты России. Например, воспользовавшись срочным переводом «Форсаж», опцией с доставкой наличных на дом, «Вестерн Юнион», переводом с карты с получением наличных, или с карты на карту.
Почтовый сбор
За доставку почтового перевода плательщику придется уплатить установленный сбор, зависящий от суммы:
| До 1000 руб. | 80 руб. +5 % |
|---|---|
| От 1000 до 5000 руб. | 90 руб. +4 % |
| От 5000 до 20 000 руб. | 190 руб. +5 % |
| От 20 000 до 500 000 руб. | 290 руб. +1,5 % |
Рассмотрим особенности расчета сбора на примере. Алиментообязанный перечисляет 15 000 руб. на содержание ребенка. Сбор рассчитывается так:
750 +190 = 940 руб. – размер комиссии.
Сроки почтового перевода и периодичность выплат
Алименты должны поступать в сроки, указанные в соглашении или ИЛ: ежемесячно, ежеквартально и т. д. Например, если в ИЛ обозначено, что выплаты производятся по 8 числам каждого месяца, то средства должны перечисляться до этого времени.
Согласно внутреннему регламенту Почты России, срок доставки переводов по РФ составляет 2-3 дня в зависимости от вида. На практике нередко происходят задержки, поэтому рекомендуется переводить деньги за 7-8 дней до обязательной даты поступления.
Если плательщик не перечислил деньги вовремя, ответственность лежит только на нем.
Возможные трудности
Чаще всего проблемы с переводами возникают по вине отправителей.
Наиболее распространенные трудности:
По вине третьего лица задержки происходят только из-за «зависания» платежной системы, т. к. деньги переводятся дистанционно.
Достоинства и недостатки переводов почтой
Что делать, если почтовый перевод задерживается
При задержке по вине Почты России отправитель вправе оставить заявление о розыске перевода. Чистый бланк можно взять в отделении, через которое он отправлялся.
Розыск осуществляется в течение 30 календарных дней, по результатам заявителя уведомляют заказным письмом. Для международных отправлений срок увеличивается до 4 месяцев с момента отправки денег.
Согласно ст. 115 СК РФ, при задержке алиментов начисляется неустойка в размере 0,1 % от общей суммы за каждый день просрочки. Обязательство по ее уплате возлагается на лицо, виновное в несвоевременной доставке получателю. Даже если это Почта России, сначала получатель потребует неустойку с плательщика, а потом тот сможет взыскать деньги с ведомства.
Если суд удовлетворит требования, отправителю обязаны компенсировать размер перевода, комиссию и понесенные им убытки – неустойку. Если почта отказывается возвращать деньги или не может найти платеж, подается жалоба в вышестоящее подразделение ФГУП или в Минкомсвязи.
Подача жалобы доступна через портал «Госуслуги». Если у гражданина нет верифицированного аккаунта, претензия направляется в отделение, в котором изначально оформлялся перевод.
Получить возмещение убытков не удастся, если задержка возникла не по вине Почты России:
Ответы юриста на частные вопросы
Заключение эксперта
Юрист, автор сайта
(Гражданское право, стаж 7 лет)
Алименты по почте
Отправление почтой алиментного пособия является самым простым и надежным способом. Для того, чтобы отправить деньги почтой, достаточно иметь при себе документ удостоверяющий личность и необходимую сумму. Впоследствии, наличие квитанции поможет избежать недоразумений возникших между получателем и плательщиком.
Как платить алименты через почту
После того, как супруги расторгли брак, то у одного из родителей, который проживает отдельно от совместных несовершеннолетних детей, появляется обязанность выплачивать определенную денежную сумму — алименты.
Перечислить пособие возможно из любого отделения почты России, которое в настоящее время, есть в каждом населенном пункте, в том числе и в сельской местности. Для того, что отправить деньги отправитель должен иметь при себе документ, удостоверяющий личность и необходимую сумму.
Бланк заявления, который заполняется на почте, зависит от того, кем был избран способ перечисления алиментов таким переводом:
При отправлении алиментов почтовым переводом возможны варианты выбора сервиса перечисления, очень распространенной является система «Форсаж». Деньги перечисляются буквально в течение нескольких часов, в любой населенный пункт нашей страны. Передача получателю денежных средств осуществляется только наличными средствами.
Почтовый сбор при перечислении алиментов почтой
При перечислении алиментного пособия почтой, необходимо оплатить почтовый сбор, который вносится при каждом переводе. Данные расходы обязан нести плательщик. Он не вправе возлагать такие выплаты на получателя алиментов.
Размеры тарафов, которые взимаются при переводе денежных средств, в том числе и алиментов, если сумма перечисления:
Для того, чтобы не было конфликтных ситуаций, лучше всего сохранять все квитанции, которые являются подтверждением своевременной выплаты пособия. В данном документе отражена дата и размер переводимых средств.
Доверенность на получение алиментов на почте
Бывают случаи, когда бывший(ая) супруг(а) не могут самостоятельно получать на несовершеннолетнего ребенка алименты, которые плательщик перечисляет путем почтового перевода. Как правило, это связано с переездом или рабочей загруженностью.
Данная проблема решается достаточно просто, посредством написания доверенности на человека, который сможет получить почтовый перевод за получателя. Как правило, такой документ пишется на близких родственников (родителей) или близких друзей.
Доверенность на получение алиментного пособия желательно заверить в нотариальной конторе, что бы избежать, каких-либо недоразумений при получении денег. При ее написании необходимо отобразить следующие сведения:
Пример
Прожив в браке более 5 лет Валентина и Сергей Киселевы приняли решение развестись. По решению суда Сергея обязали выплачивать алименты двум несовершеннолетним дочерям — Ольге и Алисе, которые остались проживать совместно с Валентиной. В связи с тем, что бывшая супруга осталась проживать в сельской местности (Калужской области), а Сергей переехал в областной центр, то он должен был перечислять ежемесячное пособие путем почтового перевода.
Спустя два месяца после развода, Валентина совместно с Олей и Алисой отправилась в Норильск на постоянное место жительства. После переезда, бывшая супруга лишилась возможности получать алименты на дочерей, поэтому она обратилась к нотариусу, с помощью которого написала доверенность на свою маму, которая осталась проживать в том же селе, откуда она уехала. Согласно данному документу бабушка Оли и Алисы, могла получать ежемесячное пособие на внучек в отделении почты, которое в последствии отправляла им в Норильск на банковский счет.
Бухгалтерские проводки при перечислении алиментов почтой
Согласно ст. 109 Семейного кодекса РФ администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.
Законодательство РФ предусматривает несколько вариантов расчета размера алиментного пособия:
Вычет пособия по исполнительному листу производится по дебету счетов, на которых начисляется доход плательщику, а также кредиту счета 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», с которым открывается субсчет «Алименты».
При этом не все доходы, с которых высчитывается алиментное пособие, отражаются по счету 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда». Что бы отразить прибыль от сдачи в аренду недвижимости необходимо отразить счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям».
Заключение
Согласно законодательству размер алиментных удержаний не может быть более чем 50 % от дохода плательщика. Однако такое удержание может быть больше указанных процентов, если:
Если у сотрудника имеется более одного исполнительного листа, то в первую очередь удовлетворяются алиментные обязательства.
Вопрос — Ответ
Интернет-ресурс «Алиментовед» направлен на информирование российской аудитории и оказание помощи семьям в решении сложных жизненных проблем, связанных с вопросами получения и выплаты алиментов на основании федеральных законов и подзаконных актов.
Памятка о порядке взыскания алиментов
В соответствии с Законом от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» исполнительными документами, на основании которых производятся взыскания алиментов (удержание алиментов бухгалтером организации), являются: исполнительные листы, судебные приказы и нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.
Размер алиментов
Размер алиментов устанавливается судебным актом или соглашением об уплате алиментов и указывается в исполнительном документе.
Алименты взыскиваются ежемесячно:
2) В твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу МРОТ. Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
При выдаче алиментов наличными деньгами из кассы организации лично получателю или по его доверенности кассир обязан отметить номер, дату и место выдачи предъявленного паспорта или другого документа, удостоверяющего личность получателя, а также место его регистрации.
Индексация алиментов
В соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации индексация алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, производится администрацией организации по месту удержания алиментов пропорционально увеличению установленного законом минимального размера оплаты труда. При этом в соответствии со ст. 102 Закона, работодатель обязан издать приказ (распоряжение) об указанной индексации.
В целях индексации размер алиментов устанавливается судом в твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу минимальных размеров оплаты труда.
В соглашении об уплате алиментов может быть установлен и иной порядок индексации. Если такой порядок не оговорен, размер алиментов следует индексировать в соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации.
Виды доходов, из которых производится удержание алиментов
удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится :
Перечень видов заработной платы и иного дохода
Все виды заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения, как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, получаемые в денежной (рублях или иностранной валюте)и натуральной форме, в том числе:
б) Денежное содержание (вознаграждение) и иные выплаты, начисленные за отработанное время лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, должности федеральной государственной гражданской службы, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
в) Денежное содержание и иные выплаты, начисленные муниципальным служащим за отработанное время;
г) Гонорары, начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства работникам, состоящим в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
д) Надбавки и доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и других;
е) Выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенной оплатой труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, а также выплаты за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;
ж) Суммы вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
з) Денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
и) Премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда;
к) Сумма среднего заработка, сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных законодательством о труде, в том числе во время отпуска;
л) Сумма дополнительного вознаграждения работникам, за исключением работников, получающих оклад (должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе;
м) Другие виды выплат к заработной плате, установленные законодательством субъекта Российской Федерации или применяемые у соответствующего работодателя.
Все виды пенсий с учетом ежемесячных увеличений, надбавок, повышений и доплат к ним, установленных отдельным категориям пенсионеров, за исключением пенсий по случаю потери кормильца, выплачиваемых за счет средств федерального бюджета, и выплат к ним за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
Стипендии, выплачиваемые обучающимся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, аспирантам и докторантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре и докторантуре при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях, слушателям духовных учебных заведений;
Пособия по временной нетрудоспособности, по безработице (только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов);
Суммы, выплачиваемые на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата;
Доходы физических лиц, осуществляющих старательскую деятельность;
Доходы от занятий предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
Доходы от передачи в аренду имущества;
Доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью организации (дивиденды, выплаты по долевым паям и т.д.);
Суммы материальной помощи, кроме единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами, в связи с террористическим актом, в связи со смертью члена семьи, а также в виде гуманитарной помощи и за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
Суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
Компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
Суммы доходов, полученных по договорам, заключенным в соответствии с гражданским законодательством, а также от реализации авторских и смежных прав, доходов, полученных за выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных законодательством Российской Федерации (нотариальная, адвокатская деятельность и т.д.);
Сумма, равная стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иные выплаты, осуществляемые работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
Денежное довольствие (содержание), получаемое военнослужащими, сотрудниками органов внутренних дел и другими приравненными к ним категориями лиц, в том числе:
б) Сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы;
в) Военнослужащие и сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы.
Взыскание алиментов с сумм заработной платы и иного дохода, причитающихся лицу, уплачивающему алименты, производится после удержания (уплаты) из этой заработной платы и иного дохода налогов в соответствии с налоговым законодательством.
С осужденных к исправительным работам взыскание алиментов по исполнительным документам производится из всего заработка за вычетом удержаний, произведенных по приговору или постановлению суда. С осужденных, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях, взыскание алиментов производится из всего заработка и иного дохода за вычетом отчислений на возмещение расходов по их содержанию в указанных учреждениях.
Алименты не могут быть удержаны со следующих видов доходов (в соответствии со ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве»):
1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
2) денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
3) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
4) ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
5) денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
6) компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;
в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
7) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности;
8) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
9) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
10) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;
11) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
12) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
б) в связи с террористическим актом;
в) в связи со смертью члена семьи;
г) в виде гуманитарной помощи;
д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
13) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
14) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
15) социальное пособие на погребение.
Исключение: по алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца не применяются ограничения по обращению взыскания на денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью и компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф.
Излишне, удержанные суммы алиментов
Если плательщик алиментов увольняется
Исчисление НДФЛ
Причитающаяся к удержанию сумма алиментов определяется от всей начисленной заработной платы (за исключением выплат, с которых алименты не удерживаются) за минусом исчисленных сумм НДФЛ (ст. 99 Закона N 229-ФЗ). Размер удержаний из заработной платы и иных видов доходов должника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ.
Как и всем плательщикам НДФЛ, работникам, с которых удерживаются алименты, могут предоставляться (при наличии оснований) различные виды налоговых вычетов.
Во вторую очередь удовлетворяются требования по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности.
В третью очередь удовлетворяются требования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды.
В четвертую очередь удовлетворяются все остальные требования.
Если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очередности в полном объеме, такие требования удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе. При удержании по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено 50% заработка. Но если одним из исполнительных документов является документ о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, у такого работника может быть удержано до 70% заработка.
Прекращение удержаний алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты
Основания окончания исполнительного производства, возбужденного на основании исполнительного документа о взыскании алиментов, судебным приставом-исполнителем:
1) по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения или совершеннолетия, в случае отсутствия задолженности по алиментам;
2) направление копии исполнительного документа для удержания из заработной платы должника при наличии задолженности по алиментам менее 10 тысяч рублей;
Проверка бухгалтерии, производящей удержание алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты